[分享]自我管理的“八项原则”
<p><font color="#000066">自我管理的“八项原则”</font></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">要想管好他人，首先管好自己。作为一个管理者，在开始管理别人、行使管理职权之前，首先要学会自我管理，这是管理者的首要任务和做好管理工作的前提条件。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">如何管好自己？加强自我管理需要坚持哪些原则？这是我今年以来一直在想的一个问题。在学习和实践后逐步体会到，做好自我管理首先要坚持以下“八项原则”：</span></p><p><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">------</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">目标原则。</span></strong></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">每个人都曾有一个愿望或梦想，也会有工作上的目标，但经过深思熟虑制定自己的生涯规划的人并不多。生涯规划的实现，需要强有力的自我管理能力。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">有目标的人和没有目标的认识不一样的。在精神面貌、拼搏精神、承受能力、个人心态、人际关系、生活态度上均有明显的差别。通过同学聚会，分析成败的原因，可明显的看出这一点。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 24.1pt;"><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">早定生涯目标并坚定不移地为之奋斗，</span></strong><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">20</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">年后才不会后悔！</span></strong></p><p><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">------</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">效率原则。</span></strong></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">浪费时间就等于浪费生命，这道理谁都懂得。但是，我们每天至少有</span><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">1/3</font></span><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">的时间做着无效工作，在漫漫的浪费自己的时间和生命！所以，要分析、记录自己的时间，并本着提高效率的原则，合理安排自己的时间，在实践中尽可能的按计划贯彻执行。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;"><strong>坚持下来，你会发现，你的时间充裕了，你的工作自如了，你的效率提高了，你的自信增强了。</strong></span></p><p><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">------</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">成果原则。</span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face=""></font></span></strong></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">自我管理也要坚持成果优先的原则。做任何工作时，都要先考虑这项工作会产生什么样的效果，对目标的实现有什么样的效用。这是安排自我管理的工作顺序的一个重要原则。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;"><strong>与成果关系不大的事，交给下属干好了。</strong></span></p><p><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">------</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">优势原则。</span></strong></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">充分利用自己的长处、优势积极开展工作，从而达到事半功倍的效果。这是自我管理的一个非常重要的原则。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;"><strong>人无完人，你不可能消灭自己的缺点，全剩下优点。那你就是神，不是人了。</strong></span></p><p><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">------</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">要事原则。</span></strong></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><span><font face=""> </font></span></span><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">做工作分轻重缓急，重要的事情先做。</span><span style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">
</font></span><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">在</span><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">ABC</font></span><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">法则中，我们把</span><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">A</font></span><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">、重要的工作放在首先要完成地位置。在自我管理中，</span><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">A</font></span><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">类、重要的工作就是与实现生涯规划密切相关的工作，要优先安排，下大力气努力做好。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;"><strong>要事没干好，费力不讨好。</strong></span></p><p><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">------</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">决策原则。</span></strong></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">一是决策要正确，决策的失误将会产生最大的浪费。二是下达要果断，优柔寡断是自我管理的大忌。想好了就要迅速定下来。三是贯彻要坚决。不管遇到多大阻力，都要坚定不移的贯彻到底。四是落实要迅速。定下来就要迅速执行，抓住时机，努力工作。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;"><strong>决策对了，就都对了。</strong></span></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"></p><p><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">------</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">检验原则。</span></strong></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">实践是检验真理的标准，自我实践的目标正确与否，需要实践来检验。要坚持“以人为镜”，及时收集、征求同事们的意见和建议，检查自我管理的实际效果。</span><span style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">
</font></span></p><p style="TEXT-INDENT: 24pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;"><strong>检验决策正确与否的唯一标准实践。</strong></span></p><p><strong><span lang="EN-US" style="FONT-SIZE: 12pt;"><font face="">------</font></span></strong><strong><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">反思原则。</span></strong></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;">自我管理也要定期进行反思。检查自己的目标执行情况，分析自我管理中存在的问题，制定调整和修正方案。从落实的实际出发，保证自我管理健康地向前发展。</span></p><p style="TEXT-INDENT: 21.75pt;"><span style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 宋体;"><strong>人通过不断反思，在自我管理中逐步成长。</strong></span></p> 写的不错，顶一下 <p>不错不错</p>
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