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个人资料

谢长海(UID: 1177729)

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  • 最新记录  柳传志谈企业文化建设:联想的做法是要入模子。人人进来就得进入这个模子里,不能有人不遵守。模子是可以改的,新来的人有更创新的思想,模子可以改动,但是不管你带什么先进思想来你也得先遵守完以后才能改。
  • 自定义头衔  学者
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  • 公司龙新品牌策划机构
  • 职业品牌高级顾问 高级策划
  • 行业咨询
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活跃概况

  • 在线时间3 小时
  • 注册时间2011-6-28 10:48
  • 最后访问2011-8-16 11:42
  • 上次活动时间2011-8-16 11:42
  • 上次发表时间2011-8-10 11:16
  • 所在时区(GMT +08:00) 北京, 香港, 帕斯, 新加坡, 台北

统计信息

  • 已用空间 0 B
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  • 总贡献60
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