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应届毕业生求职目标一定要简短、明确――― 不超过两到三行.像“你能给公司带来什么”这种信息最好显示出来,比如一段特定的经历和技能.招聘者更关注你能给公司带来什么,而不是你希望从他们那里得到什么.
一份简历只能有一个求职意向,假如一位应届毕业生有多个职业目标,最好分别撰写不同的简历.每一份简历都要针对招聘单位的特点和要求,凸起相应的重点,表明我们对用人单位的正视和热爱.可以说,求职意向就是整份简历的灵魂,简历的其他部门都是为其服务的.
求职意向无关的素材(知识技能、爱好兴趣、培训内容等)尽量省略.整份简历的内容重点与经历素材的取舍,应以求职意向为中央展开书写.假如应届毕业生想应聘好几个职位,那么需要根据不同的职位撰写不同的求职意向.然后整份简历就需要围绕该求职意向展开.
应届毕业生在制作求职简历时,首先根据自已所学专业,结合自身的性格特点,个人兴趣等选定自己的求职方向.然后,在个人描述的内容要为求职目标服务,突出自身与目标职位匹配的相关经历或特点等.每次发简历申请职位之前检查你的“求职目标”,确保它适合你所申请的职位.
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