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致知者
员工:过程重于结果,关键是能力的提升合经验的积累。
老板:结果重于过程,关键是创造的效益。
所处角度不同,出发点不同,看待事物的结果也不同。
同时也不能过于极端的认为过程和结果哪个更重要,过程经历的多了,结果自然就会越来越好,你们说呢?
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