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商鞅变法的故事已经过去2500年了。作为一代古代政治家，使一个西部小诸侯国一跃而成为大国强国，与商鞅推行的变法，革新原始封建社会旧的贵族政治经济体系有着直接关系。既然他革新的是贵族政治经济体系，他的个人悲剧也就免不了了。我个人思考的是，商鞅作为一位政治家，他代表的是新兴地主及商人有产者阶层的利益，并受到当权者的任用，故能够将变法推行下去。这一点与现代经济体系中的企业微观环境，有某种类似之处。但是现代企业环境中的职业经理，他代表的是个人的理想抱负和从现代意义上对企业经营管理的一套规范化思想，不是政治家，此其一。现代企业格局之下的职业经理负责制，目前没有完全做到所有权和经营权的彻底分离，商鞅的时代，已经快到了“朕即天下”的封建帝王时代，所谓政治家，也是御用政治家，不听帝王话的一般没什么好果子吃。秦国国君对全国具备所有权。所以商鞅变法所造成的冲击波，在秦孝公死后，马上产生影响，并利用新即位的国君对商鞅展开了报复。我们现代企业治理之下的职业经理，其实还是要学会把改革转变为改良——改善——变革；把企业治理转变为经营——维护——管治——优化；把企业文化转变为策略——面貌——内涵——精神。这样才可以有效避免企业治理下出现的变革冲击，并因而对职业经理本身形成的地位冲击，才能更好把企业管理的一整套理念逐步附诸实现，并实现自身的成熟。 | 
