[原创]模仿“管理中的两难问题”：薪酬保密与否？

szzcg

本人觉得：薪酬制度应当根据企业不同而不同，保密和不保密都有它的道理，选择适合自己公司的薪酬体系为好。

 

其实保密也是一个相对的，没有绝对的保密，所以本人认为公开为好，但是这要求每个领导都要有从分的驾驭能力。