[原创]上半年hr工作汇报

卷心菜菜子

考核不能一口吃成胖子，搞得太复杂，太激进，别人不能理解，也不会支持。。

先把重点考核指标搞清楚，每年逐步完善，也让大家有个接受、使用和磨合的过程，我自己的想法。