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知命者
追本溯源,回归问题的本质还是在于你自我的一个剖析,
“人总是能晋升到他所不能胜任的岗位”“工作着,突然开窍了”
其实很多时候我们一开始并未深入的认识到自己的潜在的兴趣
大企业在于对人的素养,职业性,流程组织性,以及现在大讲特讲的人脉方面还是很有益处的
小企业在于对人的反映能力,工作接触全面性,个人综合能力方面还是很有帮助的
关键在于你想10年后成为总经理,那你第九年就是副经理,第八年,第七年呢。。。。那你现在是不是就应该培养起自己的能力
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