你认为什么是经理人价值所在

长云

你认为什么是经理人价值所在，到底什么因素使有些经理人价值连城？

南华学童

QUOTE:

以下是引用长云在2006-12-28 8:42:16的发言：

每一个有一定社会阅历的人都会向你证实，关系必须经常维护、培养和照料，不能等到需要关系的时候才去激活它们，而此前多年忽视了对它们的维护……

每一个有志于提高职业生涯和个人生活效率的管理者，尤其是那些想干一番事业的管理者必须建立一套维护自己的关系网的系统，在这方面，道理是一样的，如何做比没有去做重要，而做又有许多办法……

说得好有道理，更相信长云大哥在提高职业生涯和个人生活效率有办法多多，好友多多。

分享你的发表好久了，还没道声谢谢，现在补上了，呵呵。

nisky

我认为一个经理人的价值就在于：绩效

安华

希望各位经理人不断学习,提升自己!

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长云

什么因素使经理人价值连城？什么是他们的资本？（转）

从根本上来说只有两样东西：一是他们积累的经验，二是他们一生中结识的关系网。

每一个有一定社会阅历的人都会向你证实，关系必须经常维护、培养和照料，不能等到需要关系的时候才去激活它们，而此前多年忽视了对它们的维护……

每一个有志于提高职业生涯和个人生活效率的管理者，尤其是那些想干一番事业的管理者必须建立一套维护自己的关系网的系统，在这方面，道理是一样的，如何做比没有去做重要，而做又有许多办法……

心动驿站

价值所在：

第一位：职业素养

第二位：创造价值

第三位：综合能力

第四位：从业背景

第五位：团队统帅

价值连城：

第一位：综合能力

第二位：从业背景

第三位：创造价值