人力资源管理何去何留

helenliu · 发表于 2006-9-15 11:35:40

在民营企业，人力资源根本就爱不到重视，老总们往往不理解人力资源的工作内容，他们只是随心所谷的想怎么样就怎么样，做为人力资源工作者既要按老总意思办，又要对员工解释，有时明明知道这样做不对，但是还是违心的去做。不然你的饭碗也就没了。人力资源管理何去何留呢。

pengjiao · 发表于 2006-10-13 17:41:18

你们不要那么说嘛

我才交了一大笔钱要去培训4级呢！

说的我都没有信心了

网络傻瓜 · 发表于 2006-10-11 10:33:29

作为一个人力资源工作者,我只能说真的是压力好大......

星宝贝 · 发表于 2006-9-26 20:02:19

[em06][em06]同感

leoz · 发表于 2006-9-23 13:19:25

如果没前途,又怎么很多人都去考人力资源管理师?唉,其实任何职业都是难做的,但是,要看你自己能不能适应.合适自己的工作,做的开心的工作才是最重要的.

dyskylin · 发表于 2006-9-18 16:16:17

人力资源真的很没前途？

wy618112 · 发表于 2006-9-16 19:51:08

这是中国民企的通病！喊得凶！结果就是什么都不做，没办法！

jwzwlh · 发表于 2006-9-16 10:16:10

没有办法呀。小弟也是在民营企业做事，也是搞人力资源，一样搞得很郁闷，我天天做规范，做得头皮大了，也没有见老板说执行呀，试用呀，想起就老火了，东西放在那里都发霉了！

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