以主人翁心态经营工作

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以主人翁心态经营工作

以主人翁的心态对待公司，把公司看成是自己的，这样，公司出现问题或是选择发展方向的时候。你就不会置身事外，因为“公司就是你的”这句话已经深深烙在了你的心中。

小王是一家公司宣传部的助理。刚进公司一个多月，大概了解公司宣传方面的工作

一天，经理让她去做一个市场调查，看看公司新上市的化妆品卖得怎么样，消费者是如何评价的。小王来到本市最大的一家商场，在化妆品专柜，她看到自己公司的新产品，几乎无人问津看到这些，小王心里很不舒服。看到顾客来到公司的专柜前、小王主动与客户搭讪，了解到顾客需要，小王凭着一个多月来对这种产品的了解，向顾客详细介绍了产品的功效。她的“激情演说”吸引了越来越多的顾客，大家都对这个新上市的化妆品充满兴趣。这天的销售额是该产品上市以来最高的

总经理问小王为什么会“勇敢”地走过去，向顾客推销新产品时，小王说:“看到咱们的产品几乎没有人过去问，我很着急，我是公司的员工，就是公司的主人，公司的事情义不容辞”

不久之后，小王就晋升为另一个区域的宣传经理了。

主人翁心态能激发一个人的能量，在工作中是非常重要的。如果每一个人都有主人翁心态，把公司的事当做自己的事来做，公司会拥有强大的无形财产。

作为企业大家庭中的一员，不管你是否才华横溢、能力出众，以要你渴望晋升，渴望担当大任，渴望获得更为广阔的发展平台，就要以忠诚、以企业主人的态度来争取。当你以公司主人的身份工作，将全部身心彻底融人公司的事务中，激发自已的能量，处处为公司着想，做出自己的成绩，那么你晋升是早晚的事。更重要的是，你永远不用担心失去工作，因为只有主人舍弃家，没有哪个家会抛弃主人。

摘自：www.5ucom.com

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企业经营管理者，平时的言行举止要充分体现善待基层员工，员工多数能会在心里感恩，同时也需要加强员工的福利，这样员工的主人翁心态的形成也就潜移默化了。