论如何处理与领导的关系

梦溪鬼璃

(一).若拒绝领导,要有一定的手段.
   1.对宽容民主的领导,会坦诚相待,有理由可说.
   2.对专制独断型领导，即使有理由也不能冒犯，得想办法间接拒绝.
(二).对猜疑型领导，要勤、谨、忍.
(三).看透领导心思忌泄漏；忌轻慢，轻视领导；忌欺瞒，骗领导.
(四).你要恭敬地对待领导，永远回复领导.
(五).领导对你起疑心,你应该用行动来解释来证明,更努力更勤勉.如何理解领导对你的严格管理？就像孙悟空头戴金箍，因为你有才干，要用你离不开你;给你戴金箍就是特殊关照,所以要管紧一些,这时你更要摆正心态。金箍策略，许多领导就是采取这种策略，不要有怨气，要踏实地干好自己的事,这种心态非常重要。这样,机会一来,你很有可能会得到提拔.
(六).对爱记仇的领导,要谦虚低调，不能骄傲，更不能蔑视领导；言语温和，得低调说话,得保密;把工作认真地做好,这样才能受到这种领导的认可.