学习稻盛和夫（1）

紫陌柔情

      稻盛和夫，何许人也？乍一听这有些熟悉的名字时，想到的是一本书《活着》还是《活法》？上网查找明白：
      稻盛和夫，日本著名企业家，1932年出生日本，，唐儿鹿大学工学部毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社，52岁创办第二大通讯公司，这两家公司有都进入世界500强，两大事业皆以惊人力道成长。他撰写的第一本书《活法》，提出人生方程式，给我们一个新角度诠释积极工作对人生成就的巨大推动作用。
      他认为企业最主要在于三个要素：专业人才、金钱、技术，三者中人才最重要的，人才所发挥出来的巨大潜能，通过大家团结一致的力量，就一定能构成就大的事业。我深有体会，拥有一个高素质的团队能够给你创造的价值是无法估量的。
      他的商业理念：君子爱财，取之有道，君子散财，行之有道，这是利他之心的汇报，为对方着想似乎伤害了自己的利益，但却会带来意想不到的成果。就如我们接受领导交办的工作任务，在全心完成的同时，是否考虑长远的、开阔的目标来展开工作，想得更周到细微，可能真有伯乐在身边呢！
       他应对逆境和困难时，重要的是为未来做准备，一定要有远见，不要慌张，要忍耐，认真思考自己的产品、服务和市场，针对可能的研发、细分市场进行准备。面对市场的不断变化，良好的心理素质和要成功的信心是不能缺失的。
       他认为，无论什么工作，，只要全力以赴去做就能产生很大的成就感和自信心，而且会产生向下一目标挑战的积极性，成功的人往往都是那些沉醉于所做事的人。对这一点，我也深有体会，如果你全力去攻克和完成一项一项任务时，会有强烈的成就感。
（待续）

bearglore520

中国企业不需要人才，需要的是奴才

我是紫琼

企业无人则止

zhuming2242

人才是一切根本，资源是稀缺的，但只有有才的人才能将资源配到最合适的地方，产生最大的价值！

紫陌柔情

企业管理就是人才的管理.......

magoo

二十一世纪什么最重要？是人才。

我是哇宁

感谢楼主悉心分享

财神到

企业最主要在于三个要素：专业人才、金钱、技术，三者中人才最重要的，人才所发挥出来的巨大潜能，通过大家团结一致的力量，就一定能构成就大的事业。成功的企业，人才是关键。

jaceyang

成功人士总有他独到之处,总觉得有些东西是学不来的,要结合当时的情境、机遇及自身的条件，真所谓成功是偶然的，失败是必然的。