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发表于 2004-3-2 14:23:00 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
本公司是南京信誉咨询机构,公司致力于培育和提升中国本土企业综合竞争力,为企业提供包括企业改制与重组、企业变革战略、组织设计与绩效管理、企业文化和企业形象策划等专业的管理咨询服务。公司成立至今,凭借着规范的服务及良好的信誉,在南京的房地产咨询界内迅速地树立了企业的咨询服务品牌。并已成功为多家企业提供了专业的管理咨询服务,在业界享有良好声誉和口碑。
本公司因业务需要,现招收管理咨询项目顾问: 要求:研究生以上,博士\教授佳。经济或管理类专业。能够承受工作压力,具有扎实的经济学和管理学知识背景、较强的问题分析能力、课题研究和文案写作能力,具有敏锐的观察能力,具有团队协作精神。
工作:撰写企业管理类各种文案、调研报告、可研报告等。
欢迎硕士或博士在读人员加盟,本公司将提供广阔的个人发展前景、良好的课余实践的舞台,工作时间弹性,待遇优厚,优秀者毕业后可为其推荐各大型公司管理层职位。
公司地址:南京新街口]国际贸易中心(谢绝来访)
电话:025- 13182805077 YAHOO ID :lin_qq2002
EMAIL:zhaopin@e165.com 简历及个人案子或专业论文
沙发
发表于 2004-3-6 15:29:00 | 只看该作者
从对人员的要求上,我觉得这家咨询公司有问题:


1。如今的管理精英中有多少是博士、硕士,还有什么教授哦;


2。博士、教授用来写文案,呵呵,呵呵,呵。。。呵。。。


3。如果是确有管理才能的教授、博士,早创业啦,或者去大咨询公司去混啦;


3。5。刚毕业的博士、硕士懂什么??(本人便是某所谓名校的小硕,统招的,白浪费了3年啊。。。)


4。我现在的营销经理也就小学毕业,手下倒有几个硕士,但大的方案和布局还是营销经理在操心啊。。。


5。我知道很多咨询公司用教授、博士、海龟来正门面,结果。。,呵呵,。。。做咨询的都知道是怎么回事。


**乃是有感而发,得罪之处见凉哈。。。

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