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杜拉拉升职记:500强资深经理揭示外企生存法则

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发表于 2007-10-25 18:56:03 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式



 500强资深经理揭示外企生存法则,为白领阶层量身定做的职场必读指南,中国白领必读的职场修炼小说。

     她的故事比比尔·盖茨“白领丽人500强职场心得,揭示外企生存智慧”的更值得参考!


     大部分人是要谋生的,不单要谋生,而且希望谋得好。 说到谋生,有人适合自己做老板,更多的人则靠打工。其实,自己做老板,也就是给自己打工。您可以消遣的来看看这本纯属虚构的小说,也可以把它当经验分享之类的职场实用手册来使用。


     小说的主人公杜拉拉是典型的中产阶级的代表,她没有背景,受过较好的教育,走正规路子,靠个人奋斗获取成功。对于大部分人来说,她的故事比比尔盖茨的更值得参考。


     可能你干了很多活上司却不待见你,没准你有个本事不大脾气不小的下属,也许你的平级争风吃醋不怀好意,或者你的客户拽得像二五八万——你要很好地完成任务,就要设法摆平他们。


      你可以消遣地来看看这本纯属虚构的小说,也可以把它当经验分享之类的职场实用手册来使用。小说的主人公杜朝阳是典型的中产阶级代表,她没有背景,受过较好的教育,靠个人奋斗获取成功。小说中拉拉在外企的经历跨度八年,拉拉从一个朴实的销售助理,成长为一个专业干练的HR经理,见识了各种职场变迁,也历经了各种职场磨练。


        对于大部分人来说,她的故事比比尔·盖茨的更值得参考!

   点我下载  http://bonds.hotlabel.cn/lala.rar

[此贴子已经被作者于2007-10-26 14:57:29编辑过]
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发表于 2008-1-27 18:45:30 | 只看该作者

书评(转贴)-部分

关于《杜拉拉升职记》
作者:郝健
智联招聘网高级人力资源专家,资深职业咨询发展顾问。

. 外企工具书般的小说,适合哪些人群阅读?

  作为小说,消遣之外,这本书的另一个功能是外企工具书。
  现代人压力大,人们阅读不外乎或为纯粹的放松,或为实用。希望有份好收入好环境的工作是大部分想进外企者的目的,期望在职场中有一个好发展的,看看《杜拉拉》还是很值当的。
  有人把《杜拉拉》归入女性读物,有的人认为它适合做HR的看,其实书中大量的职场知识和原则,适用于各行各业,并不限于女性或者HR。书中有一节提到,拉拉辛勤工作却不遭老板待见,苦思后她采取了不断报告工作进程的方法,使老板注意到了她的工作量和工作难度,从而意识到了她的重要,既不顶撞气头上的老板,又为自己争取了公平。此等实用心法并不限于外企中人借鉴吧。
  和周围不同年龄段的朋友谈论过,有一点要为这本书叫好,就是它适合不同阅历的人阅读。其受众分布在2040岁的人群,这点让我们很受鼓励。
  职场菜鸟不妨看看其中的一些知识类的东西,像用于有效设定工作目标的SMART原则;用于全面评判员工表现的360度反馈;用于规范操作流程、避免人与人之间矛盾的SOP。它们就像是数学中的公式和概念,你记住了,就可以解题了。
  有几年工作经验的人,则可以在书中更深入的了解职场中各方面的关系、立场和处理这些关系的技巧。比如不越级的江湖规矩;比如花费的原则:第一,要有预算且符合政策,第二看投入产出比;比如对他人的认可要及时。如何处理与上司、下属和平级的关系,是出彩之处。
  再老到一些的人,怎么用这本书呢?保留手下的重要员工,避免官僚、该决定时果敢决定、提供支持,充满变数时谨慎站好立场,提防功高压主的危害,对重大事件权衡利弊做出妥协,书中都有精彩描写。当业绩出色的销售总监TONY林不按规定给手下重要员工破格加薪,总裁何好德最后做出让步予以默许,便是一个典型的妥协案例。过了而立,奔四而去,上有老下有小,正当人的一生最脆弱也最值钱的时候,让自己贵得值当无疑会提高安全系数。


《杜拉拉升职记》的精华

  在《升职记》的末尾,杜拉拉给李都的邮件中,提到了为什么要辛苦为职场中人,就是为了自由自在的活,明确喊出了典型的中产阶级口号财务自由,杜拉拉在此邮件中总结了:

1
).什么样的工作算好工作
首先是要选择一个好的行业,所谓好的行业,是其产品附加值高的行业;
然后是好行业中一家好公司,它应该是具备持续赢利能力的牛B的公司;
在这样的公司里,要找到一个好的方向,即实现利润的最关键环节,比如销售或研发;
得跟一个好老板,好老板的其中一个指标就是老板本人得,如果跟了弱势的老板,你的前程很容易就跟着被耽搁了。

2
).如何才能够资格获得一份好工作。
邮件中从如何对待上级、下级以及内、外部客户和本岗工作等四个纬度,系统的阐述了获取好工作的资格是怎样的。

教科书上没有的来自实践的职场心血总结,奉献真理般赤裸的实在和经典,不单初入职场者,就是工作了十几年的老鸟,亦可反复玩味。

6
发表于 2008-1-27 18:39:57 | 只看该作者

现在网上都只有前30节的,后面的谁有,很不错

5
发表于 2008-1-27 18:36:51 | 只看该作者

现在网上都只有前30节的,后面的谁有,很不错

4
发表于 2008-1-21 11:06:43 | 只看该作者

非常感谢,您非常细心!

板凳
发表于 2008-1-15 14:55:50 | 只看该作者

下载的网址不能有诶。

可惜

沙发
 楼主| 发表于 2007-10-26 14:59:37 | 只看该作者

拉拉看到墙上挂着的一幅合影,一个美国总统派头的老外正和某位重要的中央领导握手微笑着。

  海伦见拉拉在看照片,就主动介绍说:“那是我们的CEO,乔治·盖茨。”

  拉拉心里对CEO的派头很满意,觉得自己也跟着体面起来。

  海伦卖弄道:“乔治在一九××年来过中国,来的时候坐我们公司自己的飞机,飞行航线都是特别

申请的。DB有好几架飞机,都是大飞机哦,不是小飞机。CEO来中国,坐的车都是001号的。”

  拉拉觉得她在吹牛,001号都是当地政府的车,怎么能给一个公司的CEO坐呢?CEO又不是政府要员,

代表不了美国,只不过代表DB罢了。

  海伦看出拉拉不信自己的话,便翻出一本精美的杂志递给拉拉:“这是DB中国的内部杂志:

《CHALLENGE》(《挑战》),这期有CEO来华访问的实录。”

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