今年的3月来的真快，日化行业的旺季即将到来了，而我却挺过了淡季，舍去了旺季。3月1号 我决定不在公司继续上班了，我也不知道到底是做着不开心、不舒服，还是因为不能适应领导的做事风格，最后，选择了放弃，假如做自己最喜欢的工作而心里又不开心，我想继续留着也没有必要吧。但是，我还是很喜欢销售行业的这工作。
时间一闪，就到3号了，公司还是没有招到人，那我都无法做好交接的准备，所以，所有的事情还是我一个人去做，但是，我自己在无压力的前提下去做，却发现任务还是很轻松的完成，难道是我心态的问题。客户的对账单，客户遗留的问题都处理的差不多的，唯一一个就是公司去年还差客户的返利，本来公司是应该要一次性给客户返清的，但是出于对客户长远的战略政策，公司分了三次返利，所以，问题就来了，很多客户付出了就想得到回报的，但是回报太慢，就感觉受骗上当的，心理不平衡了，催，催，催， 问，问，问， 到底什么时候才能有返利，毕竟，人家付出了，一直不见结果，是你都会忐忑不安的。2月我们都给客户返利计划全都备好货了，也给我们领导传过去了，到最后，我就不了了之！当然，我还是要跟进的，毕竟那些客户都是我去年跟进的！
现在出现了这样一个问题，公司中层领导的交接，新领导过来着边已经立下军令状--回款 用数字说话！回款就和我们上学的分数一样重要的，没有回款，哪里能体现你有什么能力，没有回款，哪里能体现出你的价值。没有回款 你就得下课，第一季度任务当考核。第一第二月我都完成任务了，第三月 我也可以完成任务，但是，向领导这种的方案去完成任务我是受不了，不能说他的做法和方式不好，是还没有达到这种地步，特别对早上和晚上开会的制度，对销售人员来说是最大的限制，起码不自由的工作，你就没有动力去想问题，问题在原地踏步，那么解决问题是不可能有效的。
我不想放弃这份工作，但是我不能忍受这种制度，我能完成任务，但是我不想依照你的思路去做，我能做的就是辞职不干，准备调整好心态准备再次的远航！什么工作，自己不开心，工资再高你都不愿意去接受，自己喜欢的工作，上班开心，工资不高，但是我喜欢，我会竭尽全力是努力工作！
很多客户问我，为什么做的那么好还是要选择离开，我只能笑笑，也许离开会更好，也许离开之后自由飞翔的空间会更大，也许离开之后付出不一定能有回报，但是，你起码能充实自我！
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