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标题: 办公室文化探讨！ [打印本页]

作者: 秋晓 时间: 2006-10-4 23:01
标题: 办公室文化探讨！

目前我所在的办公室是这样的：

每天早上基本上10点就能完成整天的活。

于是之后只要部门老大不再，他们就在那里乱搞：有商量赌博的、小打闹的等待。我觉得自己很不满意这种文化氛围，请教一下各位家人，您们成功的办公室文化是怎么树立的呢？该如何发展呢？谢谢！

作者: samsammao 时间: 2006-10-5 01:41
我们的还好，我本身主管人事行政的，所以要求自己部门的员工以身作则。且公司各部门互相监督，大家都能够遵守公司制度，办公文化还算不错。

作者: 强道 时间: 2006-10-5 16:40
我认为：1、制度规范化，管理有个规矩。2、主管者的个人魅力也很重要（主要指其素质）。3、办公室人员素质也要不断提高。4、办公室文化要不断丰富。[em07]

作者: 风雨无悔 时间: 2006-10-5 18:52

现在的社会要看是何种性质的单位，发展什么程度，人事复杂呀！大环境决定小的环境呢

作者: 秋晓 时间: 2006-10-6 17:52

来之前考虑到这是外资企业，以为管理方面会比较规范化、科学化，

可是还是存在很多的帮派、排挤等等！

漆黑阿！也许

这就是现实！

作者: 哈玛 时间: 2006-10-8 15:45
关键点上的关键人。

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