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志学者
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格物者
1、日均不超过4小时、周不超过24小时的不用签合同;
2、劳务外包只与承包企业前合同。
除此之外,就是遵纪守法
交流者
赞同楼上的建议:
1、清洁工可以采用倒班制,按照小时计费;多招聘一些人,不会提高成本。
2、其他的临时人员采用劳务派遣的方式,找一家劳务派遣公司与其签订劳务派遣合同,这样酒店只与派遣公司有合同关系,费用可能不会降低,但是用工风险会降低很多,用工质量可以获得保证
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