简历作为敲门砖,挺重要的。
制作简历时,首要关注的是内容本身,简明扼要地介绍基本情况的同时,要突出本人的成果、专业能力以及其他能力和特长(语言、IT、沟通、组织,体育、音乐等等);其次是简历的风格、布局,主要看你应聘的岗位对个人特质的要求,如应聘需要“创意型”人才的岗位,简历本身就要与众不同,而如果应聘的是一般文职,简历就要规范、大方;第三,尽量要带近期照片;第四,整个版面要整洁,没有错别字。
以上是从应聘人员的角度,对制作简历时应该关注的地方,按照重要程度进行了排序,但有意思的是,招聘人员审查简历时往往是“反其道而行”,依次是版面整洁度、有无照片和风格,满足以上条件的简历才能有机会展现最重要的“成果、专业能力”等精华部分。
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