学做“顺民”，不做“刺头”式人物

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学做“顺民”，不做“刺头”式人物

每个员工都有上司。如果你只知道埋头做自己的工作，却不注意上司怎么看你，那么，即便你的工作完成得很好，你的业绩也不错，但你的上司仍有可能不喜欢你。

毋庸置疑，每个领导都喜欢听赞美的话就连包拯也喜欢老百姓称他为“包青天”，但善于用语言来赞美领导的人却未必是领导最喜欢的下属，也未必能得到领导的信任和赏识。有些人在平时对领导说恭维的话，也常常使领导感到开心，但关键时候却又顶撞领导的旨意，不同意领导的决策不服从领导的命令，这类人可以说是语言上的巨人、行动上的矮子。

常言道：“恭敬不如从命。”谦恭地敬重领导，不如顺从领导的意志和命令。对高明的赞美者而言.服从是金，语言是银。这是由领导与下属的特殊关系决定的，不服从领导就是不尊重领导。

中国人比较讲究实际，一个人说得天花乱坠，干起来什么都不行的人很受人歧视。领导是工作上的权威.很重视自身威信，下属的赞扬无疑是对领导威信的维护和尊重，但言行不一不服从领导，实际上就是无视领导的权威，损害领导的尊严。

不管你是什么样的职员.都要知道怎样让你的上司器重你、提拔你、喜欢你。想要取得这样的效果，你可以照以下建议去做

1.回答上司的询问时要做到：问必答，答必详。许多员工在回答上司问题时不太注意回答方式，一些回答方式可能让上司暗地里觉得受不了。”张小姐，昨天下午说过的那个报表今天一定要交给我。“知—道—了，老—总，你没看到我在写吗？”如果下属这样子回答上司的问题，上司可能当时不说但一定会非常地不喜欢。也许就因为那天你的言语让他不舒服，导致他对你心生厌恶。

如果上司问你话，一定要有问必答最好还是问一句，答三句，让上司清楚地了解情况。你回答的比上司问的要多，可以让上司放心若你回答的比上司的问话还要少，则会让上司忧虑，这不是一个员工聪明的做法。

回答上司的问题时，有一件小事不能随便。上司进来问我们话时，我们立即站起来回答是基本的礼貌，很多人没有这种习惯，上司问话时依然稳坐钓鱼台这一点，日本公司的员工做得很到位。日本上司在问下属问题时，下属通通都是马上站起来回答。通常我们中国的员工对上司讲话不够礼貌，更不要说有问必答而且清楚了。这虽然是个小细节.但想要让上司喜欢你，满意你，还是在这上面不能随便的。

2、要主动报告你的工作进度。上司的心中往往有些疑虑下属每天好像都很忙，但又不知道他们在忙些什么，又不好意思经常去问。所以做下属的一定要主动报告自己的工作进度，让上司放心，不要等事情做完了再讲。有时小小的一点错误.发展到后面就会变得很大，所以最好早早地向上司汇报你的工作进度一旦有错误，他可以及时地纠正你，避免犯大错误。

作为一个下属，你有多少次主动向上司报告你的工作进度，须知，经常地向上司报告，让上司知道你的工作进度.让他放心，才能让他继而对你产生好感。对上司来说，管理学上有句名言下属对我们的报告永远少于我们的期望。可见，上司都是希望从下属那里得到更多的报告。因此，做下属的越早养成这个习惯越好，上司一定会喜欢你向他报告的。

3、与上司保持良好的沟通这种技巧十分微妙，给上司简洁、有力的报告，切莫让浅显和琐碎的问题烦扰他或浪费他的时间，但重要的事必须请示他。

4、要令上司信任你，相信你能准时完成工作。记着，做完任何报告都要翻看两次以上，在确认没有错漏后你才能把它交到上司面前。你得谨记工作时限，即便不能准时做好，也应预先通知上司，当然最好不要发生这样的事。作为下属，你得主动地、圆满地把工作完成.而不要等上司告诉你应该怎样去做。

5、当上司对你委以重任时，请先清楚地了解他的本意，想要得到的结果，再确定你的做法.以免因误会而产生不必要的麻烦。

6、不要只满足于做好自己分内的事，而应在其他方面争取经验，提升自己的“价值”即使是困难重重的任务.也要勇于尝试。分析一下哪些问题才应劳烦老板注意，如果真有难题.请先想想有什么建议然后向老板闻述你的看法。

7、当你做错了事的时候.不要找借口和推卸责任。解释并不能改变事实，你只有承担责任，努力工作，保证不再发生同样的事才是上策，我们要计自己学会接受批评。

8、当出现了误会时，消除你与上司之间的隔阂是很有必要的，最好自己主动伸出“橄榄枝”。如果是你错了你就要有认错的勇气，找比造成白己与上司产生分歧的症结向上司作解释，表明自己在以后以此为鉴，希望继续得到上司的关心。假若是上司的原因，在较为宽松的时候，你可以用婉转的方式把自己的想法与对方沟通一下。你也可以说自己是一时冲动或是方式欠佳等，无伤大雅地请求上司宽宏大谅.这样既可达到相互沟通的目的，又可以为其提供个体面的台阶下，有益于恢复你与上司之间的良好关系。

9、耐心寻找上司的特点，以他喜欢的方式完成工作，不要逞强，更不要急于表现自己。假如上司每天9时前总给你几份文件，那你该提早5-10分钟抵达办公室，配合他的步伐。若上司习惯10时才开始工作，你就要避免过早地与他谈论公事。

10、随时随地，抓紧机会表示自己对他忠心耿耿，永远站在上司这一边。以你的态度说明一个事实：我是你的好朋友，我会尽己所能讨好你不要以为上司很愚笨，如果你真的努力这样做，他看在眼里一定会很明白你的意思，对你日渐产生好感。

摘自：www.5ucom.com