[讨论]企业文化的建立和变革

xiaoxinhua

      每次上企业文化课，就觉得老师讲得挺有劲，学生听得挺没劲的，不过今天快下时，老师的一个话题勾起了我们的兴趣，关于企业文化的特征，不同的企业有不同的背景，不同的经历，从而长期以来形成了不同的文化。文化本无好坏之分，但是放在一定的社会大文化下就有了优劣之分，先进落后之别。

       关于华为的企业文化我了解不多，但是我们对于华为对中国做出的贡献应该给予肯定，一个企业的成功肯定有他的特定的文化支持，我们不妨置身他的角度来思考，到底问题出在哪，应该如何改进。至于他的文化与我们的价值观的冲突应该如何管理，这应该是我们大家都应该思考的问题，因为它有着一般意义，是我们的许多企业前进中都回遇到的问题。

     

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