请教领导力开发

dapengche

向各位家人请教两个问题：
1、什么是领导力开发？
2、干部管理与领导力开发是什么关系？
大家讨论一下。谢谢！

dapengche

以下摘自《“从经验中学习”的领导力开发途径探析》
领导力是指鼓舞和引导他人树立并达到共同愿景的能力。随着经济全球化和文化多元化趋势的发展，领导人才日益成为组织竞争优势的重要来源， 领导力开发越来越成为摆在领导学和人才学研究者面前的一项重要课题。尽管我们一直强调“实践出真知，锻炼长长干”、“在实践中锻炼干部，是我们党培养干部的一条根本途径” ， 但是课堂式的领导力培训却占据了领导力开发的正统地位。近年来国内培训行业不断升温，冠之以提升领导力名义的培训班更是受到人们的追捧，从经验中学习却往往被认为是经验主义的“土”方法。

please-l

上次参加某此培训  好像谈到了这个问题   
你去CC公益学院上看看  好像有详细的解答  我记得是啊   时间太长都忘记了

dapengche

本人是在国有企业工作，干部管理的工作跟政府的那一套极为相似。但是现在机关和企事业单位理念都在更新（连中组部都在积极倡导行动学习来提升领导力了），我们也不例外，领导要求干部管理不能只局限日常的选拔聘任和考核，干部的能力提升要成为重中之重。其实我更想问的是：
1、干部=领导？
2、干部一定具有领导力？
3、干部能力的提升=领导力开发？