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对于企业文化咨询,大惑不已:

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发表于 2005-6-9 10:28:53 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
对于企业文化咨询,大惑不已:
1、企业文化本应该是企业运行中自发形成的,可以通过咨询久形成自己的企业文化了?
2、如果说是对现有企业文化的提炼,那么提炼出的如果都是负面的呢?一个健康的企业估计不会去找咨询公司去找自身文化上的原因,所以负面因素肯定大于正面的。那么就存在一个问题,企业文化咨询提供的企业文化是提炼出的企业提倡的好的东西,取精华,弃糟粕?如此,企业文化有何个性而言,大家都参考先进管理理论就是了。
3、咨询出来的企业理念如何植入企业,怎么执行?

关于企业文化咨询困惑多多,抛砖引玉,希望有人能解惑于我。
沙发
发表于 2008-7-4 13:58:38 | 只看该作者
我们公司80%的业务也是做企业文化咨询,有时我也常常感觉很困惑。
板凳
发表于 2008-7-22 15:31:07 | 只看该作者

知道为什么没人告诉你吗?

不是因为你的问题难,其实很简单!

而是:

我们没有义务免费帮助你!咨询很贵的,凭什么一毛不拔就告诉你?

4
发表于 2008-7-28 17:11:21 | 只看该作者
啊。楼上的怎么会这样?

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