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交流者
国外的这些管理方法,管理理论,毋庸置疑,都是有道理的,但对于中国的企业,要做到的实在是太少,哪怕是有这种目标的,都是凤毛麟角!
且不说丰田的这个系统,就是一个PDCA,能做到的企业,或者个人,又有多少呢?
缺乏的并不是方法,而是做事的态度和决心!
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