[原创]"管理三命题"破题

kimi

管理是否脆弱

脆弱不脆弱是用异常的处理效率、结果和影响来衡量。

管理是否官僚

官僚不官僚主要是看领导有没有承担自己的责任，下属的工作是否明确并可行，是否以整个部门为考虑前提。

管理是否人性

人性不人性首先在于是否存在最低的工作标准，而且该工作标准为全员所能遵循；其次对于高于该工作标准的任务，是否有相关的适应和缓冲机制；最后，是否存在内部创新的积极性。  

南华仙童

是判断题，不是解题。更愿闻好的解法，谢谢了。