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无忧职场气象11.15

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发表于 2005-11-29 13:37:57 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

高技能人才紧缺

整理/51job·vivi

大连:高技能人才紧缺

5899个有效职位数

日前,有调研报告显示,大连市现有高技能人才7万余人,占技术工人总量的13.5%,与发达国家35%的比例相差甚远,而且未来五年,高技能人才需求缺口预计将达到27万人左右。随着国际航运中心建设不断推进,高技能人才的重要性日益凸显。同时,加快建设社会主义新农村,同样需要大批掌握农业先进实用技术的农村实用人才。但大连的这两种人才总量不足、素质不高、结构不合理。去年,市委组织部和市人事局等几家单位对全市部分单位人才队伍建设情况进行了调研,调研报告显示,抽样调查的5个农村乡镇共有实用人才3721人,仅占农村劳动力人口的7%

点评:高技能人才紧缺是全社会共同的问题。除了呼吁之外,我们要做的还有很多。

IT: 马云承诺发给员工期权

58744个有效职位数

21世纪最缺的是什么,是人才!”阿里巴巴的马云,这位中国最狂傲的CEO向媒体宣告了他奔赴全国顶尖高校“抢人”之旅的开始。百度的李彦宏、Google的李开复、微软的张亚勤,再加上马云,至此,中国互联网最有权势的人物本月起已齐聚“象牙塔”。在怪现象的背后,将是一个史无前例的“搜索盛世”。

据悉阿里巴巴决定在全国范围至少招聘100名搜索方面的技术人员,其中50名来自大学的应届毕业生,11月下旬进行全国校园轮回宣讲。阿里巴巴的邓康明甚至表态,“争夺人才,我们将不择手段。” 雅虎中国的行动绝不算超前。9月份,“技术教官”李开复已在中国高校点燃Google招聘大火,宣称自己招收的是50名“关门弟子”;1028日,微软在比尔·盖茨生日时杀进校园,宣布100人的“微软MSN研发培训生计划”,主攻搜索;113日,此前已搞过摘星大赛的中国最大搜索商百度开始了人才搜刮战,百度老板李彦宏亲自出马。

雅虎中国宣布录用的50名新员工由技术高手吴炯、路奇“一对一”地亲自培养,其中优秀者将进一步到美国雅虎总部去接受培训。雅虎中国的吴炯是“雅虎第一代搜索技术之王”,路奇则有“全球搜索技术四强”的称号,“他们带学生,专业对口”。 另外,雅虎中国还祭出了杀手锏——每一名被录取员工都将得到有竞争力的阿里巴巴股票期权。由于阿里巴巴尚未上市,这些期权存在极大的升值空间。

点评:昔日的“第四桶金”现在已变成最亮的一捧财富。不过如今的期权还有多少诱惑力?

深圳:315个职位招考公务员

41235个有效职位数

200512月,深圳将面向普通高、中等院校2006年应届毕业生和社会具有国家承认学历的大专以上人员,考试录用主任科员以下非领导职务的公务员和机关工作人员,有315个职位招考。

招考单位均为公安、检察院、法院系统。其中,公安系统招考230人,检察院系统招考33人,法院系统招考52人。此次招考的笔试时间为20051211日,科目为行政职业能力测验、申论两科。报考公安系统职位的,加考公安专业科目,还须进行体能测评。报考法院、检察院系统职位,且未通过国家统一司法考试的人员,须加考法律基础知识,法律基础知识成绩不计入笔试成绩,但必须通过划定的合格分数线。我市的报考组织工作由市考试指导中心负责。详情可登陆市考试指导中心网站查询,网址:www.Testcenter.gov.cn

点评:曾有公务员报考热,因为现在就业太难,考个公务员求稳定;后来又有公务员弃考热,原因是公务员准入门槛太低,与专业技能知识无关。任何职业只有真正喜欢它才能全身心的投入,不会朝三暮四,公务员亦然。

长沙:手机动漫力推产业发展

3037个有效职位数

中国移动首届原创手机动漫大赛,将于1218日正式启动,至明年618日结束,本次大赛主要面向动漫爱好者、动漫制作企业和无线增值服务提供商展开。

本次大赛由中国移动通信集团公司委托湖南移动承办。中国移动在全国开展原创手机动漫大赛,是为了挖掘并培养一批手机动漫创作企业和个人能手,积累一批优秀的具有高认知度的原创手机动漫作品,丰富手机动漫资源,创造手机动漫文化。 湖南省移动公司副总经理权明富介绍说,手机动漫的发展将积极推进我国动漫产业的快速发展。中国已经成为一个动漫产品消费大国,2004年中国动漫产品消费达800亿元,但其中80%的市场份额为国外动漫企业所获,国内动漫企业普遍面临盈利点缺乏的困扰。

点评:手机动漫在我国还是一个全新的产业,其独特丰富的艺术表现形式深受人们的喜爱,但国产原创力量之所以被忽视,专业人才的紧缺是制约手机动漫产业发展的重要因素之一。

杭州:个体户面临群体转型

11204个有效职位数

  新修订的《公司法》已经通过全国人大审议,并将于200611日起实施,其中若干处法律修改将释放出人们更多的创业冲动。

新公司法规定,有限责任公司注册资金一律降为3万元,注册资金还可以分期付款:两年内分期支付,首付只需20%;如果是投资公司,注册资金可以分5年分期付款。

有资料表明,杭州有超过6万家个体经营户,最有可能转型的就是这一群体。改革开放初期,他们在经营中占有优势,但随着一系列政策、法律的出台,与合伙企业、个人独资企业等其他经营主体相比,他们会寻求改变自己的身份。

改变身份将会带来一系列变化,比如税收问题就会发生改变,个体工商户是根据经营收入直接向市场管理方统一交纳管理费、营业税和工商费,最后拿进个人口袋的收入属于税后个人所得。

但是成立公司以后,原先的个体工商户就要学会规范做账,向税务机关交纳额定比例或者绝对额的税金,税金将包括营业税、所得税等,而经营者只有通过公司分红才能拿到真金白银。

新法还允许一个自然人设立有限责任公司,但注册资本必须达到10万元。在创业初期,这样的形式更有利于经营决策和产权界定。其次,“一人公司”的松绑和扩大,迅速改变了经营风险责任承担现状。

以往创业者想一个人做生意,在现行法律框架中,大多只能选择个体工商户的定位,一旦经营破产就会“兜着走”,个人承担无限责任;而今后个人只需要承担有限责任,这也改变了双方风险承担的比例,债务人不需要拿出身家来抵债,而债权人需要事先选择可靠的合作伙伴。

此外,很多事项都可以由公司自行制订的章程作出规定。而过去到工商局登记,工作人员会提供标准范本,要求照搬省事。比如按照新公司法,股东之间的利润分配,可以按照章程规定,不一定要按照出资比例分配。对于经理的权限,可以在章程中扩大,或者减小,而不是由法律来规定。

点评:现在想创业的年轻人有很多,通常都苦于“门槛”过高。新公司法中,注册资金最低额降低了,并且可分期缴纳。这对于没有丰厚资本的年轻人来讲,无疑是迎面吹来的一股清风。

长春:浦发银行将入驻长春

1908个有效职位数

从有关方面获悉,曾宣称年底前就进驻长春的上海浦发银行目前已经选定其在长春的办公地点,并且最高职位的人选也已基本确定,只待有关部门的一阵东风,便可以择机对公布。浦发的进驻,使得自1992年光大银行进入长春后就再也没有外埠银行进来的吉林省,再次焕发出迷人魅力。吉林省的金融市场和民营企业面临着再次腾飞的良机。长春市政府相关部门负责人表示,浦发银行到长春落户,将极大地活跃吉林省的金融市场。吉林省以往中小企业融资难等问题也有可能解决。到目前为止,在吉林省设立机构的商业银行共有7家,政策性银行有2家。而浦发作为股份制商业银行经营理念新、机制较灵活,没有国有银行、国有股份制银行和城市商业银行那样的历史包袱,它将可能为企业和个人带来全新的服务理念和优质服务,今后贷款有可能会更容易。

点评:上海浦发银行进驻长春,不仅会为长春金融业带来新的活力与概念,同时也向当地的人才发出了邀请,金融人才能者居之。

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