楼主所表达的可能大家有所误解,本人斗胆抛砖,管窥之愚见欢迎大家批评指正。
我对这个故事的理解是:
鱼——代表机遇、资源、权力等等显性的东西
锅——代表能力、态度、适应性等等非显性的东西
当鱼——代表机遇、资源、权力等等显性事物就在我们身边时,我们的锅——代表能力、态度、适应性等等非显性的东西,能否自然承接就显得尤为重要。
我举一个例子:当你在招聘一个管理人员时,你会对——能恰如其分地对自己有清晰评价的求职者产生好感;还是对——好高务远,说来头头是道,十八般武艺样样精通的求职者产生兴趣?
将这个故事运用到管理企业扩张的问题上,实际上就是要求企业能够清晰判断自己的能力大小,环境的好坏,资源充沛与否,如一味想做大,盲目追求发展与扩张,不正视自己的能力、态度和适应性等问题时,企业的厄运就来了,就如同曾经轰动一时的三株与巨人。
[此贴子已经被作者于2004-7-28 21:15:34编辑过] |