法定休假制度一览表

孤单的漂流者

随着办公强度的不断增大，以及人们视野的不断扩大，休假是生活的必须之事。今天，818hr带领大家领略一下，中国法律下的休假制度。。。
法定休假制度一览表（上）
法定节假日：法定节假日方面包括三类（国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定）
产假：《劳动法》第六十二条： 女职工生育享受不少于九十天的产假。。。。《中华人民共和国人口与计划生育法》。。。
婚假：《婚姻法》以及《计划生育条例》规定。。。
丧假：《劳动法》第四章第五十一条：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。。。。
法定休假制度一览表（下）
带薪年假：《职工带薪年休假条例》第三条：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。。。。。
探亲假：《国务院关于职工探亲待遇的规定》第四条规定探亲假期分为以下几种。。。。
工伤假：《工伤保险条例》第三十一条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。。。。
病假事假。。。








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