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海归芮航因为不满美国基金公司老大对客户的欺骗，愤然辞职选择回国发展，一穷二白的他在飞机上偶遇对他一见钟情的空姐都妮，回到上海在正读导演专业研究生的大学同学唐旋（据内线报这是作者的大学同学真名）帮助下找工作，当然，这大学同学是暗恋他许久，还不惜主动献身，千辛万苦找到的外企单位HR美女Aimee和他当然免不了一段职场暧昧（什么Aimee，明明就是aimei暧昧吗？），好不容易就职后带的下属Jenny似乎对他也有点不清不白，当然在这样复杂的Aimei环境中，当然少不了职场倾轧，商业贿赂，办公室潜规则等桥段，我们的男猪脚芮航一路高层赏识，事业有惊无险，在众多桃花的帮助下，从一个台阶迈向到另外一个台阶，从一个高潮跨越到另一个高潮。
假如你看到这里，你一定以为《培训师》是一个无聊的爱情故事，甚至是又一个在大学时代吃不到猪肉（请女同学别拍我）就写点YY的故事，比如当年的那个很火《赵赶驴电梯奇遇记》。
且慢，亮点不在感情戏，亮点在芮航做了培训师。
想想看，空姐懂礼仪，导演懂故事，HR懂甲方乙方还有全部的流程，就连那个小Jenny，她的爸爸是非常成功的培训师，她后来去给老爸的咨询培训公司打工，她懂市场推广。
有这样的红粉知己对你循循善诱，从工作演示到内部培训，从项目招标到独立讲师，从技术岗到管理层，从菜鸟到熟手，你就是不想做培训师，都难，何况你还是一个大家都认为很有潜质的人呢？
假如《培训师》的名字改成《如何能够成长为一名培训师？》，开始讲成长培训师的三大途径十大要点，我们肯定都烦，哥看的是“小说”，不是“师说”。
郭城琢磨出的爱情故事反而成了“师说”的亮点。让美女教你成长之道，我不知道你喜欢不喜欢，反正哥很受用，哥是浪人。话说想成为培训师的，浪人比靓女多得多。
可培训师是个什么行业？封面写的是钻石领，意思是钱多，推荐序写的是《在云端》，意思是煽情，书里面调侃的是有种职业专门告诉人家已经知道的东西，那就是培训师；还有种职业发现人们已经知道的东西，那就是咨询师。意思是真不容易。
在我入职后，就不断听到有朋友讲，我将来要是能找个轻松的单位，周末也像那些培训师一样给其它企业讲讲课，分享分享我的职场经验，当然我这经验绝对比那些公司请的培训师强，每天拿个5000，甚至更高的课酬。我一个月只要讲两天，我就过我自己想过的生活去。我卖糕的，我也想。
钱多的工作都煽情，但其实不容易。再说培训这个行业赚的钱，真能算多吗？
假如你是一个很棒的培训师，一天培训下来可以得到十万的纯税后收入，这可是达到余世维、郎咸平同志的最高身价，你自己可以掂量下，每年工作200天，你总得留150天在云端吧（或者和美女在床上）？你一年可以赚2000万，刚好够在北京上海好地段可以买四套120平米的小房子。这样你可以连续工作十年，你可以换40套房子，总算拥有一栋属于自己的楼。
但假如你的名气不够大，收入只有5000元一天，课程也不够多，一年上100天，这似乎依然是让大部分人惊讶的收入和让大部分培训师羡慕的天数，你连续工作十年，刚好是一套大城市的小房子，前提是房子别涨价，人民币别通胀。
你知道做当代中国人，有两件事是肯定的，一件是死亡，另一件就是被**，**你可以替换为创业，涨价，通胀，贬值，拆迁，压死等一切流行词汇。
这样沟通下去，我们就陷入一个误区，其实我想这书告诉你培训是一个分享的行业，不是一个让你成为大富大贵的行业。
通过培训成为亿万富翁的人肯定没有做袜子的人多，想发财，别做培训。
我看这本书的状态倒很合适书的主题，我正在去上海培训的路上，不过不是飞机而是动车，我刚入职那会一大哥对我们说神马时候你们出差不挤硬座换了飞机你们就成功了，后来我才晓得这算个屁境界，稍微有点钱的卖袜子的，你就可以坐在家里让别人坐飞机来你这里论道，这算不算一种成功？
让我出个测试题：
有一个职业，一般只有七年青春好时光，你每天都得把自己包装得漂漂亮亮，还得找一个有背景的东家，给自己标一个身价，每天和其它的伙伴们站在那里等着客人挑过来选过去，然后遇上一个钟意你的为你买单，你今天就是他的。这是什么工作？
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你别想偏了，我说的就是培训师（请各位培训师朋友看到这里不要封杀我，我也个等人出台的）。
很多工作都是吃青春饭，好比书中说，一个人要做培训师，首先必须有个好身体。在培训这个行业，一个培训师的青春也是有限的，假如你不能不断成长，你的结局往往是人老花残，落花有情，流水无意，一代新人换旧人，前浪死在沙滩上。
我的一个培训师朋友一年上200天课，他告诉我和他一起出道的九个人，还有2个在讲课，另外7个呢？都累垮了，都找了个单位养老呢。
这个行业不容易，任何光鲜的背后都是不为人知的辛酸打拼，没有人能随随便便成功，当然辛辛苦苦失败很容易。
大部分人回顾自己的职业生涯时，只能说当初我曾经努力过，甚至更惨，哥也曾有过理想，喔不如说是梦想。可在职场一个人要么走技术线，要么走管理线，要么走商务线。技术人不容易发财，但相对最不依赖公司，只要你有活，此处不留爷，只有留爷处。管理层其实很依赖公司的，一旦上位，换个新东家，一切重启。商务介乎两者之间，关键是看你手上捏着怎么级别的客户。有没有第四种选择？
你可以创业。这更难，所以成为一名培训师是很多职场老人的一个考量，等我成为职场老人后，听到类似想法的朋友是越来越多，他们很多真的下了海，进了海，发现自己其实不会游泳的人很多。
你以为你进入了新天地，结果发现这是一场悲剧，你又想回去。好比围城里说的：城外的人想进来，城里的人想出来。
人生是苦，相思是甜；人生如梦，相守两厌。前半句是讲你的梦想，后半句是讲你的客户。
想知道一个人会遇到哪些类型的培训，哪些类型的培训公司吗？
想知道一个人成长为一名职业讲师需要掌握哪些沟通的技能吗？
想知道一个人要成为培训师的TTT课程都会教你什么神秘技巧？
想知道一个人如何利用工作中的机会让自己更接近讲师的梦想？
想知道一个人在内部培训口碑很好却不能征服陌生的新客户吗？
想知道一个人成长为培训师后他的下一步成长的空间在哪里吗？
对每一位有培训师梦想的朋友，我推荐你看小说《培训师》，轻松阅读，但大脑绝不轻松。书中每个章节的自然融入的培训师职场经验，妙语连连，绝对是亮点，我不得不说，成功的培训师都是很聪明，也是生活得很精彩的人。
感谢郭城的工作，他让一个让很多人感到神秘的工作变得通俗易懂。作为一个刚刚入道的培训师，我自认受益匪浅并已经推荐我的朋友购买。
另外我要说，刘军元老师写的推荐序，可读性也极强。其实他明白我只是想赢他的LV包。就许郭城在小说里处处命犯桃花，连帮女同事救火都能换来两瓶“海蓝之谜”给小MM，不许秋叶赢一个LV送给我的女粉丝么？正巧圣诞刚过，元旦未至之时，那首熟悉的旋律又在我耳边想起：金够败 金够败 仅够LV… …
这不仅仅是一部小说，这是一个人开始学会和自己心灵对话的故事。
秋叶推荐：
《培训师》—-遇上对的人，可读性超5星。
作者郭城，又号琢磨先生，你可以去新浪：@琢磨先生和他直接互动。
本文来自: 如何做项目经理-70后男人(www.70man.com) 详细出处参考：http://www.70man.com | 
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