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[人力资源] [求助]年度培训计划

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发表于 2006-11-13 10:14:39 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

各位家人好:

 时间又把我们带到了年底,同时也告诉我们新的一年马上要开始了.我是在公司负责培训的.由于个人经验欠缺,希望能得到大家的帮助,怎样才能做好<公司年度培训计划>.

  谢谢啦!!!

沙发
发表于 2008-3-3 14:05:27 | 只看该作者
沒有東西可下載??[em03]
板凳
发表于 2008-3-6 16:22:49 | 只看该作者

这个得根据企业发展战略,各个部门的培训需求,公司的资源以及倾斜重点(一般是业务部门)综合考虑后出来的。

可以分为技能课程和管理课程,技能是公共课,管理可分为经理级层面和一般有下属员工的基础管理课程。

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发表于 2009-11-9 17:45:41 | 只看该作者
希望高人指点!

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