设为首页
开启辅助访问
请登录
加入
快捷导航
打开微信扫一扫
搜索
家园
BBS
个人中心
Space
本版
用户
请
登录
后使用快捷导航
没有帐号?
加入
当前位置:
»
家园
›
学习
›
HR天地
›
帖子
1
2
3
/ 3 页
下一页
返回列表
欢迎大家,希望大家多多交流[原创]
[复制链接]
21
回复
2726
查看
hx023
hx023
当前离线
贵宾
总贡献
注册时间
2003-1-10
楼主
电梯直达
分享到:
发表于 2003-1-10 21:47:00
|
只看该作者
|
倒序浏览
|
阅读模式
其实人力资源是一个涵盖面极广的课题,希望大家能多多交流,对于招聘,培训、薪酬、考核、员工管理等方面的问题,希望能借这块园地共同探讨,我尽最大努力解决各位所碰到的问题。谢谢大家!!
收藏
0
分享
有用
0
无用
0
回复
举报
胡涂
胡涂
当前离线
总管家
总贡献
注册时间
2002-11-19
沙发
发表于 2003-1-11 00:12:00
|
只看该作者
大家共同努力吧
回复
支持
反对
举报
bs2bjeans
bs2bjeans
当前离线
优秀家人
总贡献
注册时间
2002-12-29
板凳
发表于 2003-1-11 10:43:00
|
只看该作者
人是最宝贵的资源。重视人才,培养人才以是当今企业不可缺少的。人力资源以被越来越多的企业重视。“以人为本”
回复
支持
反对
举报
残锷
残锷
当前离线
格物者
总贡献
注册时间
2002-12-4
4
楼
发表于 2003-1-11 12:24:00
|
只看该作者
在这个论坛中有许多人力资源方面的资料,本人受益良多.
不过相关人力资源测评的文字没有,版主是否可以贴一些这方面的资料?
期盼中.......
回复
支持
反对
举报
hx023
hx023
当前离线
贵宾
总贡献
注册时间
2003-1-10
5
楼
楼主
|
发表于 2003-1-11 12:30:00
|
只看该作者
人力资源测评是个新课题,会尽量满足,也请大家有这方面的资料能发上来让大家共享
回复
支持
反对
举报
仲锋陵
仲锋陵
当前离线
贵宾
总贡献
注册时间
2002-12-14
6
楼
发表于 2003-1-13 11:03:00
|
只看该作者
我们大家一起共同建设吧!
回复
支持
反对
举报
yvonnexie520
yvonnexie520
当前离线
志学者
总贡献
注册时间
2003-1-13
7
楼
发表于 2003-1-13 17:07:00
|
只看该作者
我是新手
我今天初次光临,发现别有洞天!小妹就先此谢过了!
小妹是今天刚刚走上hr岗位,请多多关照,多一点关于人事培训方面的资料!
回复
支持
反对
举报
晔子
晔子
当前离线
贵宾
总贡献
注册时间
2002-12-16
8
楼
发表于 2003-1-26 22:39:00
|
只看该作者
我曾经在一家家庭企业做人事(还谈不上很系统的人力资源),很多事情很难办,怎么都正规不起来,我能说了算的太少了。所以现在改做培训了。还是人力资源的范畴,请多指教。
回复
支持
反对
举报
变革者
变革者
当前离线
志学者
总贡献
注册时间
2003-1-23
9
楼
发表于 2003-1-27 12:42:00
|
只看该作者
有谁在国有企业尤其是国有商行工作的hr,好好交流!
回复
支持
反对
举报
fighterfir
fighterfir
当前离线
格物者
总贡献
注册时间
2003-2-6
10
楼
发表于 2003-2-7 19:35:00
|
只看该作者
与其叫人力资源,不如叫人力资本,我看应该改名字了。呵呵~~~
回复
支持
反对
举报
下一页 »
1
2
3
/ 3 页
下一页
返回列表
使用
高级回帖
(可批量传图、插入视频等)
快速回复
高级模式
B
Color
Image
Link
Quote
Code
Smilies
您需要登录后才可以回帖
登录
|
加入
本版积分规则
写好了,发布
Ctrl + Enter 快速发布
回帖后跳转到最后一页
发帖时请遵守我国法律,网站会将有关你发帖内容、时间以及发帖IP地址等记录保留,只要接到合法请求,即会将信息提供给有关政府机构。
Copyright © 2002-2014
栖息谷
版权所有 All Rights Reserved.
Powered by
Discuz!
X3.2
京ICP备16026893号
快速回复
返回顶部
返回列表