[推荐]从战略角度谈策划与就业

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来源：大连世策联 　　策划是一门应用性极强的技术。大学生在毕业之前就应当学习现代策划技术，通过互联网获得企业信息，用策划知识天平衡量企业，锁定十几个企业，找出毛病，不断地提出合理化建议，“普遍恋爱，择优录取”，当毕业时，你可以告诉你中意的企业老板：“我已经在你企业工作两年了，只是没有拿工资，我的企业经验已经很丰富了，并且很适合你的企业”。我的一位学生刚毕业就成为中信集团下属企业的中层干部。但你要知道，他在大学三年级就一边学策划一边网上就业了。 　　 　　用现代策划武装起来的人是具有非凡吸引了的。现在一些大学生拼命地用应聘材料、着装包装自己，但那对捕捉就业机会的帮助是十分有限的。我的一位学生，带着WBSA理论中的OK图，在招聘现场，把人家提出的问题展示在OK图上，很快就找到了问题的症结，老板不仅认识到了他的能力，而且对他展示的新武器很感兴趣。真正吸引企业老板的是你的技术、你的内涵、你的知识形象！ 　　 　　策划市场本身就有巨大的就业潜力。据人事部全国人才流动中心统计，全国策划人才缺口数以百万计，而已经学习过现代策划理论的人士只有一万人，学习达到标准者更是少的可怜。 　　 　　策划是职业经理人提高工作能力的好工具。即使不从事专职的企业策划工作，掌握了策划思维，会多快好省地提高自身复合度，会计策划成财务，财务策划成资本运作；人士管理策划而成人力资源管理；电子技术策划而成电子商务……。 　　 　　从战略上讲，在不久的将来中国企业第一代老板将退休，而国际资本又大量进军中国市场，中国第二代企业家需要策划帮助，以提高资本质量，国际资本也要依赖中国本土策划，以适应中国特殊的市场，在策划方面杰出者非常容易从打工者逐步成为企业资本的拥有者，因为企业资本对策划的依赖具有连续性。想成为不创业而成老板的经理人不能不掌握策划。

lucyli269

非常感谢楼主的帖子，我对策划也有非常高的兴趣，但是怎么进不了你下面的网站，能否给我一些学习这方面知识的网站或渠道。如能赐教，我将不胜感激！！！我的MSN为：lucyli269@msn.com

imstrong

呵呵，

说的有大道理。

puter

非常感谢楼主

laomao_yu

非常感谢LZ受益匪浅了