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★时间:9月24日 地点:广州 ★本席位为普通座席,包括茶休,及全套会议资料;餐饮自理! 学习对象 本课程适合希望提升企业管理社会责任认知与践行的职业人士,比如企业家、总经理/副总经理、各职能部门总监/经理等中高层管理者。
课程目标重塑企业中坚力量管理者的社会责任观
清晰管理决策和行动的首要尺度
转变被动适应为主动创造的绩效提升观念
吸取德鲁克经典管理在中企的应用成果
聆听高端圆桌对话探求企业健康发展真谛
课程内容论坛特色及收获
权威性:专业解读德鲁克思想精华
1、“现代管理之父”德鲁克被尊为“大师中的大师”,德鲁克管理思想以及他对社会的真实洞察超越了时代、文化和国界,对于逐步建立运转良好的商业机构乃至整个社会,具有不可估量的作用。
2、由彼得-德鲁克管理学院——德鲁克先生中国区唯一授权机构发起,德鲁克之女、德鲁克思想之嫡传者Cecily Drukcer女士携德鲁克思想资深研究者、成功践行者亲临现场,解读德鲁克思想精华。
实战性:体验德鲁克管理思想在中外企业的应用成果
1、跨国企业CEO、中国著名企业家、经理人亲自讲授德鲁克思想在企业界的应用,尤其在企业转型时期如何平衡利润增长与社会责任担当,打造持续竞争力。 一致性:搭建中国企业管理界优质人脉圈
1、1000人论坛规模,覆盖大型民营企业、主流国企、跨国企业CEO及高管,非营利组织高管,为企业管理者搭建高端优质人脉圈。
这是一次学院派与实战派的尖锐碰撞!
这是一次中外企业家的巅峰对决!
这是一次对中国企业命运的真切关注!
这是一次对全球企业发展与使命的思考、展望!
这是一次对德鲁克思想精华进一步运用的严肃探索!
在这里看懂中国企业的真实焦虑和真实困惑;在这里真正实现企业管理质的飞跃,找到企业管理出路;在这里零距离面对世界顶尖管理大师与企业领袖,缔结高端职业人脉圈,获得企业与个人发展的优质公共资源。
企业自诞生以来,其发展和运营就面临“责任与绩效”的二元悖论。马克思曾言,“如果有100%的利润,资本家会铤而走险;如果有200%的利润,资本家就会藐视法律;如果有300%的利润,那么资本家便会践踏世间的一切”。企业逐利的本能容易导致短视行为,仅仅将目光焦距于数字——企业的利润与财富排行榜上的名次,逐渐忽略品牌构建与品质保障。
而发达国家已经置身于可持续发展的商业目标中,逐渐对企业责任达成共识,以“开放、透明、分享、责任”构建起新商业文明体系,并发展出“企业责任竞争力”——不仅仅是把别人打败而已,更需要所有其他竞争对手也根据同样的游戏规则竞争。
中国正处于转型与巨变的壶口瀑布,滚滚奔流向前。作为社会器官的企业,必须学会如何系统而又周全地在机构短期利益和长期发展,以及社会影响间寻求“平衡”——如何在跳动的脉搏中发挥中坚作用?如何平衡短期利益和长期繁荣?如何承担社会责任?如何将公司责任与企业战略目标结合起来,打造企业发展的战略优势,在商业世界这个伟大的博弈场里超越零和游戏达成共赢?……这不仅是企业家个人的命题,也是所有企业管理者应当思索和承担的重任。因此,2011年第六届中国彼得?德鲁克高层管理论坛以“巨变时代中国管理者的责任”为主题展开研讨,深切关注中国发展与中国企业的命运,思考毒奶粉事件、各类食品安全事件背后如何提升管理者的责任,以及如何营造企业良好的生存环境。
中国彼得-德鲁克高层管理论坛已连续开办五届,一直致力于搭建中国企业管理论道领域的高端平台。第六届论坛将有德鲁克家族代表、德鲁克之女Cecily Drukcer女士与克莱蒙特大学德鲁克研究会执行总裁Rick Wartzman先生携全球著名德鲁克研究专家、跨国企业CEO、中国著名企业家等亲临现场,与1000中国主流企业高管面对面分享世界经典管理思想,及其在全球企业界的实践成果。
9月24日-广州,萃取德鲁克思想精髓,分享最佳管理实践。
※最终行程及出席嘉宾以德鲁克管理学院官方网站 www.pfda.com.cn发布内容为准
★时间:9月24日 地点:广州 ★本席位为普通座席,包括茶休,及全套会议资料;餐饮自理! ★本次活动一旦参与将不能取消席位 ★凭团购成功后收到的短信密码即可参与课程
详情请见:http://t.boke28.com/team.aspx?TeamID=100
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