如何恰当处理好厂商与经销商的关系,已成为考验厂家的营销新课题:为保证厂家的利益,对经销商干涉过多,经销商也许会拂袖而去;如果对经销商彻底放权,又很容易被其牵制,丧失对销售终端的控制。聪明的厂商应学会以下玩转经销商的策略,使两者达成互惠互利的共荣关系。
1别惯坏了经销商
一个做得还不错的经销商时不时地向厂家提出这样或那样的要求,时常让营销员叫苦不喋。答应吧,回去还不知道上司的想法,不答应销售业绩要下降奖金要泡汤。更有甚者,经销商无论提出什么事情我们都愿意去为经销商做,有时是出了力气却不讨好。
想给厂家和营销人员一个忠告:“客户永远是对的,但不是客户的每一个要求都是要照办的。”这是维护企业利益和保持良好顾客关系的良方。特别是在你和客户达成生意前,你对你手中的权限要有保留。在你能为客户解决一些问题时,也不应该太过爽快,要不他会认为一切理所应当。让客户知道他的一些要求是你经过费劲的努力才实现的,这样客户会对你有感恩的态度,认为你不但给他带来了赚钱的机会,你还在不断地帮助他赚钱。
厂家与经销商都在一条船上,要共存互荣,就少不了关系的摆正和理顺,制定与经销商的政策条例,是理顺关系的前提,这便达到“先言后不争”的境界。当然,制定政策时,要充分考虑对方利益及精神上的激励,并在实际的操作过程中进行修正和完善,逐步形成健全、科学的经销商政策,以促进双赢更加长久。但有一点必须记住,千万不要惯坏了你的经销商,被惯坏的经销商随时都会和你翻脸,那麻烦可就大了。
2先“小人”后君子
有的营销人员因为和老客户关系很好,彼此之间形成了默契,甚至很多时候都是口头上的协议,没有书面上的约定,造成很多没有必要的麻烦。
“无规矩不成方圆”,一定的约束,纳入经销商政策必不可少。销售政策是营销人员运作这个组织的一个重要依据,这也是销售成功的不二法门。
我们对于经销商的销售政策,大致有价格政策、回款政策、推广政策、客户信誉政策,在制定政策时要根据企业本身,结合市场的变化来制定。当然,政策制定的原则也要具有一定的弹性,比如价格上留有一定的空间,以确保应对市场之变化。有了约束力,通路的各个环节的运作,我们的公司也就置于其中,在良性的控制、督导之下,销售工作才有可能达到更好。
3别盲目向经销商加压
企业总有一个想法,把经销商的销售任务定得高高的,而经销商则希望企业定的销售任务越容易完成越好。在这一个对立中,企业盲目给经销商加压,结果经销商完不成任务了,销售产品的兴趣也越来越淡,吃亏的还是企业,因为要重新发展一个经销商并那么不容易,更何况还有一个磨合的过程。
市场在竞争中,我们很难把控好一个区域,一年到底能销售多少,及各品牌在同一市场瓜分的比例我们也很难确定。我们与经销商打交道时往往都是以产品的试销来确定合作的基础,因此在定经销商任务时,要多和经销商沟通,任务要制定得合理,使经销在努力后能够完成。
美的集团在这方面的做法值得借鉴,采取与经销商“约法三章”,实行“划分责任田,承包到户”的通路管理,并实行货源流动编码制、“一夫一妻”制,即“1对1营销”,增强市场管理透明度。我们不能盲目地向经销商加压加量,把控得当显然重要。
4用信息拴住经销商
众多国外企业皆把生产和库存的第一手资讯,通过电子邮件、电话方式,在最短的时间传递到经销商的手中,甚至有的公司的存货系统与经销商连线,经销商透过连线,可以更精确地知道每一项产品的动态和出货排程。在线上便落订,同时也可以使双方及时沟通产生互动。
让经销商们溶入企业的经营中,充分地了解来自企业的行销计划、产品的发展、新产品上市的动态,以及市场的趋势与流行,我们要学会利用这一根信息的纽带,牢牢地拴住经销商的心。
我们不妨给客户配置电脑,要求客户通过电子邮件每天给公司上报前一天销售情况,企业可以及时洞察市场情况,又为客户解决了办公条件。钱嘛,可以在给客户的促销费用或广告配额里悄悄地计划开支。反正是羊毛出自羊身上,经销商的感受就大不一样了。
5间接替经销商打市场
“请客户吃百顿饭,不如为客户做一件事。”成功的营销人员最常见的成功经验。我认识一个营销员,他的业绩几乎月月第一。其实和他一起去市场,就不难发现他成功的秘密。当很多营销人员在酒桌上和客户套近乎时,他却在客户的分销商那里给自己也给客户调查销售终端的情况,他甚至比客户更了解哪个零售点缺什么货,及时通知客户配货。这样的营销人员客户怎么会不喜欢,业绩不上去才是怪事呢!
6倾听他们的声音
谁最了解消费者,当然是经销商。因为他们整天和消费者接触,常常被我们忽略的来自消费问题,他们了然于胸。
说一个很简单的例子,所有家电企业几乎在大打服务牌,你24小时送货上门,我就10小时,这似乎就凸现了服务的优势。然而有一个企业一直就是承诺24小时送货上门,而且市场口碑很好。因为企业听取了经销商的一个建议,不要给消费者承诺10小时送货上门,万一你的送货车遇上塞车或者一次送多家货在路上耽误了3个小时,那不被等得发急的消费者骂死才怪。比24小时送到还要早9个小时,结果吃力讨好,消费者要的是你承诺的实现,多几个小时,并不耽误消费者的事。
像这有的细节经销商随处都可以看见,定期地召开经销商会议,多一只耳朵给经销商是没有错的,也许我们的经销商并不是很懂理论上的套路,但他们是在实践前沿。退一万步来说,即使他们说的是错的,认真地倾听至少可以让他们感觉到你对他们的尊重,这样也很不错,不是吗?
7额外诱因,经销商怎能不心动
许多企业把给经销商的返利分拆为月奖、季度奖、半年奖、年终奖励……并伴随着这些奖励提出相应的条件,这的确刺激了经销商。但时间久了,经销商也会麻木,认为一切理所应当。如果我们做一个这样的活动:“销XXX产品,圆你汽车梦想”,这对于经销商是不是一个意外呢?
让经销商真正感到你的好,提供额外的诱因也是一种行之有效的策略。再比如提供出国旅游、高级培训等等,激励他们不断地创造销售业绩。在激励中,最容易让经销商切身感到大家都是一路人。作为经销商来讲,选择性很大,他们卖谁的产品都一样,有了这激励的额外诱因,他们更会“死心塌地”地销货。
■张冰 喻祥
学学海尔两个理念 作为致力于跨国经营的“领头羊”,青岛海尔集团一直在为打造“海尔世界名牌”而努力。多年的开拓性工作终取得了令人瞩目的成绩。目前,海尔在美国、意大利、摩洛哥等地已建立了13家工厂,在全球大部分地区实现了设计、生产和销售的本地化。海尔产品已打入欧洲15家大连锁店中的12家,以及美国10大连锁店中的8家,销售量正成倍增长。海尔的成功靠的是先进的经营理念,其中有两条显得卓尔不群,值得我们众多的企业学习和借鉴。
8生产的终极目标是品牌,而不是产品。
海尔走在别人前面,走在时间前面,率先冲出国门开展跨国经营,不仅需要勇气和胆魄,更需要智慧。海尔认为,到海外设厂生产产品只是一个手段,目的是打造世界名牌。它不光在海外办工厂、卖产品,而且通过参展、做广告、购买纽约市标志性建筑等品牌推广手段来为海尔扬名,以尽快使海尔从制造商发展成为品牌商。
名牌是企业的金字招牌,是市场畅销的通行证。从生产经营的长远利益来看,打造名牌远远优于单单制造优质产品。产品再好,品牌不卓著,企业所得到的仅仅是产品的价值,这一价值十分有限。而名牌则是世界市场上的硬通货,价值连城,是可以激发起任何地方消费者购买的无所不在的产品,是无数个统一品牌“旗帜”下相关产品市场俏销的总和。真正有眼光的企业都把全部精力用在做品牌上,做产品只是实现“名牌梦”的一个必不可少但决非唯一的手段。当成就为世界性的知名品牌商后,企业自己生产多少产品已无关紧要了,它可以利用自己的品牌价值和影响力,开展虚拟经营,让别人为它生产产品,哪怕自己不生产一件产品,照样在市场上赚个盆满钵满。学习海尔的这一经营理念,就要求我们的企业跳出狭隘的产品生产的“窠臼”,心怀长远,着力品牌建设,打造世界名牌。
9营销的本质是买,而不是卖。
尽管生产经营的终极目标不是产品,但制造优质产品却是胜利到达“彼岸”不可或缺的一个必要手段和途径。产品生产出来后,企业面临的首要任务就是销售,就是“卖”。但“卖”不是营销的本质,营销的本质是通过销售优秀的产品,收获用户对产品的信任、对企业的信任,从而使用户对产品由认识到认知再到认同,与此同时,逐渐培养起消费者对品牌、对企业的美誉度、忠诚度。相比销售产品获得的有限、有形价值,卓越的信誉是无限、无形的,却能够转化为强大的感召力、吸引力、凝聚力,这些无形的力量是培育忠诚顾客必不可少的要素。
通过信誉量的积累,企业最终“买”到的是越来越多的忠诚顾客,由此为企业的可持续发展奠定坚实的基础。在这里,“卖”是表象,“买”是根本,营销不等于销售,销售是纯粹的“卖”,营销则是“买”与“卖”的有机统一,是真正国际化的经营理念。学习海尔的这一经营理念,就要求我们的企业跳出狭隘的产品销售的“窠臼”,心系顾客,着力优质服务建设,在为顾客不断创造价值的同时,为企业自己实现价值。■王小林
慢餐也连锁 在蛇年暖烘烘的冬天里,我们这座城市被大街小巷的火锅店烘烤得热气腾腾。形形色色的餐馆酒店正忙着“吃一百送一百”、“抽奖”搞亏本促销时,忽然有一家叫“老河道瓦罐”慢餐连锁店,在满城餐馆里面杀将出来,数家连锁店相继开业迎宾,据说还谋求向外地发展。
老河道慢餐连锁店时间不长就在餐饮界名声大震,引得食客前来先吃为快。过去只听说有快餐,忽然冒出个“慢餐”来,确实让人感到新鲜。这匹黑马“黑”在何处呢?
首先它抓住了消费趋势。政府花大力气搞“放心肉”、“放心菜”之类的工程,是因为让人吃起来不放心的东西太多了。于是,保留了原始自然风味的东西都被称之为“绿色食品”,让人趋之若骛;而“农家饭”、“家常菜”等一些比较“土”的做法,也逐渐受欢迎起来。老河道瓦罐就是抓住了餐饮消费的这一趋势,把民间瓦罐搬了出来,让城市里的人过一把原汁原味煨瓦罐的瘾。
其次,慢餐店对食客进行了细分。快餐的对象主要是生活节奏比较快的人群,追求的是方便、快捷,而像麦当劳、肯德基这样的洋快餐,还是一种生活方式或价值观的象征。而老河道瓦罐的消费人群则是不怕慢的那一类,既有钱又有闲,坐得住,坐得稳,这叫”萝卜青菜,各有所爱“。
最后,慢餐店的形象卓而不群。“老河道”的名称道出了餐馆主要菜品是鱼类,瓦罐则是鱼的主要烹制方法,慢餐则使人联想起瓦罐细熬鱼汤的情景,耐心等待就是了。“老河道瓦罐慢餐连锁”,一看就知道了七八分,就有那些有钱有闲的食客进去慢慢品尝了。此外,店面设计也是比较乡土的那种,颇有些特色。
餐饮业竞争激烈是不争的事实,想在里面分一杯羹吃不是一件容易的事。但只要是定位准确,也会创造一些小小的奇迹,比如慢餐也连锁的“老河道瓦罐”。■阡陌
提升品牌价值的六种策略
品牌是企业的生命,成功打造品牌,可以使企业获利,股东获利,消费者受益。上期本版已刊出了提升品牌价值的其中三种策略,这里继续提供另外三种策略。
10四、渠道密集渗透
拓展、提升一个品牌首先就要让你的目标及潜在用户经常见到你的品牌,因为品牌价值最终要归结到用户的购买行为上,而要使用户完成购买行为就首先要降低实施这一行为的成本,这包括心理成本和行为成本,也就是说要让用户比较容易想到你、熟悉你、买你产品的时候少一些不信任和担心,之后在想到你时比较容易地买到你。而要达到这种效果就需要强有力的渠道支持,特别是要“密集”销售终端,加大对区域市场的渗透。
可口可乐公司就是一个最好的例子,它遍设销售渠道,在全球范围内广泛地发展地域经销商,不但自动售货机、喷嘴式饮水器、超市、便利店里有卖,而且在电影院、音像商店、甚至出租车上都更显其“清凉”本色。
耐克也开辟了一些新的销售渠道,其中有一个功效显著的大型专卖自选商场——“耐克城”,它有力地加强了该公司的品牌形象。耐克也同样大举进攻全球市场,自1994年以来,它的品牌已延伸到了亚太地区、欧洲、拉丁美洲以及北美洲的100多个国家。
同样,对于处在相对弱势的企业,如果采取有效的渠道渗透一样可以收到良好的效果,“非常可乐”就是通过“可口可乐”在农村地区认知率相对较低的状况,迅速铺设渠道,以较低价格有效的控制了这一细分市场。
11五、搭乘“顺风车”
搭乘“顺风车”就是要善于通过借势来提升品牌,把前期开拓和最为艰苦的事情让别人去做,而自己依靠个体优势去摘别人的已有成果。 “搭车”策略较适于中小企业快速、灵活、有弹性的特点。面对新机会可以快速切入,而不必过分考虑新市场的进入是否沿袭了其以往风格,会不会对其它产品产生消极影响。
“非常可乐”在一定程度上就搭了“可口可乐”的“顺风车”,依托于“可口可乐”已经开拓出的庞大的“可乐”消费群和市场基础,加之“民族”诉求和有针对性的渠道渗透使其很快树立起自己的品牌。而且从另一个角度讲,只要“非常可乐”的市场份额和生存空间控制在一定的限度内,“可口可乐”也不会倾力打压,因为以“可口可乐”的市场份额和市场容量,在全国范围内打压“非常可乐”的资金成本损失要远比丢失的市场份额损失大,况且让“娃哈哈”这样一个相对规范的企业控制这部分市场份额也有利于“可乐”市场秩序的形成和市场的稳定。
12六、挑战行业领导者
挑战行业领导者如同与高手下棋可以提升身价一样,一来容易被认同为高手,二来在与高手较量的过程中可以学到许多有价值的东西,也比较容易成为真正的高手。
TCL作为一家以无线通讯起家的企业,几年前还是电话的代名词,虽然近些年涉足包括彩电、空调等家用电器,但其家用电脑的认可度一直不高,远不及联想、方正、长城等品牌,而如今作为中国仅次于“联想”的电脑品牌,其在PC业迅速成长的过程,就是不断向联想挑战的过程。其与“联想”在2001年夏季火热上演的奔4、液晶对决迅速成就了“TCL”作为电脑品牌在PC业界的地位。
另一方面,挑战行业领导者也是一件很危险的事,重要的是找好挑战的切入点,这样才有可能达到双赢的局面,否则就可能面临灭顶之灾。
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