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[原创]公关的核心是“认知”,解决的是“沟通”问题

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发表于 2009-10-25 21:44:34 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
 

经常与企业接触,对于大多数公关从业人员来说,最难解释的就是公关是什么问题,我们能解决什么的问题。公关行业最近几年在国内发展迅速,但也有很多企业对公关存在误解,国内大部分企业决策者其实是没有接触过公共关系这门学科的,很多时候都是通过电视剧了解公关,因此对公关存在误解,或根本就不知道公关为何物。

   

笔者曾经发表过一篇评论,专门探讨过公关能够帮助企业做什么的问题,但在实际与企业领导沟通中却很难讲得清楚,所以,有必要要对公关关系这门经营管理艺术提炼一下。本人认为公关的核心是“认知”,解决的是“沟通”问题。


《公关关系原理》一书有对公关的目标给出明确定义:规划组织公众关系战略,建立公众认可的良性形象,通过传播扩大组织的知名度和美誉度,与公众建立和谐、互动的关系。企业可以通过公关影响利益相关方对企业的观点、态度,进而影响他们的行为(如购买产品、拥戴品牌、政策许可、凝聚员工等)。曾经一位公关学者把公关的核心更加具体地归类为实现三类目标:一是创建全新的认知(如用户对3G新业务的了解、新品牌的认知、新总裁的信任等);二是改变现有认知(如危机中的品牌恢复);三是强化某种认知(如认可企业价值观)。这三个目标非常正确,因为公关的核心就是“认知管理”,在市场营销学中,“认知”才是拉动市场,解决品牌问题的基础。因此每当有企业质疑公关能为企业做什么的时候,我总是说,公关就是如何让企业的目标群体认知你。


《公关关系原理》一书也对公关的路径作出准确定义,就是:传播、沟通、协调。企业在市场经济中,不是自我存在的主体,而是一连串利益相关体的结合。企业的利益相关方除了消费者、媒体、政府主管、公众外,还包括股东和投资者、员工及其家属、行业机构、意见领袖、非政府组织、竞争对手、供应商和其它商业伙伴等等,企业要发展,要市场,就需要无时无刻与这些利益相关体进行沟通,因此,公关解决的就是“沟通”问题。


如果要对公关做一句话的提炼,笔者认为公关就是:向谁说,说什么,怎么说,通过沟通解决利益相关方的认知,这就是公关。

沙发
发表于 2009-10-28 12:51:28 | 只看该作者
我也不了解,潜意识还是狭义的认为是搞定某些客户和政府部门领导
板凳
发表于 2009-10-29 14:15:17 | 只看该作者

潜规则吗?

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发表于 2009-11-6 14:55:01 | 只看该作者
现在一般企业的公关就是搞定,摆平
5
发表于 2009-11-6 23:05:16 | 只看该作者

是啊!搞定,摆平以这为目标。现在才知这是治标不治本。

 

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