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[原创]技术研发人员到底怎么考?

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发表于 2009-7-14 22:15:47 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

 

IBM:企业管理中最重要的是人力资源管理,人力资源管理中作重要的是绩效管理!

 

绩效管理是当代职业经理人的试金石,是衡量HR工作人员工作能力的KPI,可是在HR的实际工作中做难做的就是技术研发人员的绩效管理,其中包括很多原因:研发周期长,关键绩效指标不好确定、考核方法不好确定等等。

技术研发人员到底怎么考?才更合适!希望各位家人提供一些见解!

 

该贴来自群组:HR学习与讨论

[此贴子已经被作者于2009-7-14 22:33:54编辑过]
沙发
发表于 2009-7-15 11:09:17 | 只看该作者

关于技术研发人员的绩效考核,在论坛上也有多次提到,楼主可以去搜索看看之前家人的回答[em07]

板凳
 楼主| 发表于 2009-7-18 20:47:58 | 只看该作者
谢谢您的建议

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