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[原创][讨论]坏上司是个好“领导”

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发表于 2008-6-12 22:11:47 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

你是否面临着一个令你讨厌的上司?你是否在抱怨自己为什么这么倒霉怎么遇到了这样一个上司?

也许你的上司可能有着下面的几个特征之一:
1。计划性差
2。只会说,不会做
3。睚眦必报
4。喜欢听传言
5。思维不清晰
6。。。
如果你正在这样的上司下面公司,那如何去面对呢?
也许有人会选择离开这个“是非之地”,但我觉得这不是最好的选择,这意味着你的退缩。
最好的对策是你在家里,大声地臭骂他一顿后,第二天积极的去采取对策。
或许,面对这样的上司,你的机会就来了,正面的思维后,我们发现这个上司是个好“领导”。
1。计划性差(那就你来做计划,然后让他通过)
2。只会说,不会做(既然这样,就你来做,提升你的执行力)
3。睚眦必报(慎行,学会尊重不正直的人,让你成为社交高手)
4。喜欢听传言(慎言,三思而后行,使你更加成熟)
5。思维不清晰(锻炼你的独立思考能力,思考虽都会,但当你独立思考的时候就没有那么简单了)
6。。。(大家可以一一列举一下)
以上仅为个人观点,希望各位畅想网友,集思广益,充实这个话题。
沙发
发表于 2008-6-16 11:43:55 | 只看该作者
好主意!!
板凳
发表于 2008-6-16 13:05:56 | 只看该作者

确实不失为一个另辟蹊径的好主意。自己可能最需要提高的就是第五点了,主要是后半句:

5。思维不清晰(锻炼你的独立思考能力,思考虽都会,但当你独立思考的时候就没有那么简单了)

4
 楼主| 发表于 2008-6-21 22:59:03 | 只看该作者

希望各位朋友能就管理着不称职的特点有个列举,同时这个特点能给我们什么机会。

例如像5。思维不清晰(锻炼你的独立思考能力,思考虽都会,但当你独立思考的时候就没有那么简单了)

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