[求助]请各位帮帮她！

sdm3000

她是一个小型家族企业老板的女儿，刚大学毕业，她父亲就安排她管理一间小分店，主要负责清点账目和收欠款，并且监督管理员工。店里有2个员工，都是亲属而且是长辈，在她上任后他们工作常常迟到、偷懒，她却敢怒不敢言。多数时候是她带着他们干活（基本上都是力气活），这让一个弱不经风的女孩不堪重负。请大家帮她出出主意，解决这个难题！谢谢！

小阿福

用含蓄的话告诉他们，让他们自己明白自己的不对·······

beniao

呵呵，我觉得很大程度上是她的个性风格问题。这个要靠她自己慢慢学习。

我只有几点拙见：

1、试试明确分工，并完善绩效考评。简单说来就是要每天记录他们做了什么工作，完成情况如何，效果如何。然后定期以绩效惩奖，公开公正让他们无话可讲。

2、让老板说话，使员工明白她的职责权力，最好当众宣布她的执行权力，以及老板对她的支持。

3、要有胆量去管他们。可以尝试开个正式一点的会议，宣布制定的一些规则，最主要是让他们明白自己的任务职责是什么，什么事情该干，什么不该干，什么事一定要干。

4、试试多多跟他们沟通，关心他们但不要迁就他们，让他们把她当成应该尊敬的自己人

柠檬水

告诉她们我们这是个人企业，不是养老院阿

cyberfan

平时多沟通，必要时立威。