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标题: [原创]激励身边的同事 [打印本页]

作者: mark 时间: 2005-11-4 12:24
标题: [原创]激励身边的同事
希望你能冷静！古人说：“小隐隐于林，大隐隐于市”。在xx的日子就像一场博弈，能够坚持到最后，用自己的能力和为公司创造的价值向别人证明，结果可以说明一切，在这个浮躁的企业文化中，任何非理性的行为皆有可能多会毁掉自己的努力成果，我们的能力和价值不是用来和别人斗争而用的，虽然我们无法回避这一切，站在自己人生行走的道路上，只有我们自己明白所有的过程，社会、现实只论成败，今天的工作平台只是我们职业生涯中的一个驿站，我们不会在这里驻足，除非你心中没有更高的理想，今天我们必须面对现实，我们之所以今天仍然被动，还是因为我们没有显示出我们足够的影响力，即；快速增长业绩，解决历史遗留问题，任何人工作多要以结果来证明其自身的价值，在xx这样的企业中，尤其是xx这样一个地方，今天可以说xx上下举目关注，6个月过去了，作为总经理，我非常清楚这一过程如何艰难，也清楚地看到了大家在这个艰难的过程中所做的努力，但是，今天的情况却不允许我们喘息，虽然这看起来很不合理，但是我们必须接受现实，面对困境，要么选择撤退，要么继续努力前进，当我们能够以切身的饱满的工作激情去面对现在各自所负责的工作时，我相信，我们一定能够改变一点什么，过程只能自己去用心感受，结果是最终能证明自己价值的一种检验。
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>>作为3年的多同事、朋友，我很能理解你此刻的心情，但是我们不能停留原地，抱怨这个世界为何对我不公，我相信你的能力，请你自己也要相信自己，在xx总部的一起共事的日子，在今年的这6个月的相处时间里，我毫不怀疑你的能力。想清楚自己的想要什么？面对现状，调整一下自己的状态，和xx好好配合一下，争取把和xx的合作业务尽快的推动起来，把市场部内部的管理抓起来。。。。。。
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作者: maryhen 时间: 2005-11-4 13:02
发在这里真是很独特的激励方式阿~我来顶一下，希望你的这位同事能及时看到

作者: 交换机 时间: 2005-11-4 22:03
有了信念,能不成功吗?

作者: maryhen 时间: 2005-11-6 23:28

这位同事也不知看到没？也不回个话？

作者: 交换机 时间: 2005-11-7 09:17
回不回话不重要，有行动就可以了[em05]

作者: 交换机 时间: 2005-11-7 09:29
回不回话不重要，有行动就可以了[em05]

作者: lumanman 时间: 2005-11-8 11:04

感觉有些麻 ,再口语化一点

作者: 交换机 时间: 2005-11-8 13:14
再口语话就直接用嘴说了.[em05]

作者: maryhen 时间: 2005-11-9 23:34
希望看到下文，这位同事冷静下来没有？

[此贴子已经被作者于2005-11-9 23:36:55编辑过]

作者: leed 时间: 2005-12-27 16:21

写的好，可惜真正能从内心清楚的并认识到的人太少了！

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