【凝聚力】【职业素养】【精摘】你在为谁工作？--------精华提炼 - 栖息谷-管理人的网上家园

在工作中，不管做任何事,都应将心态回归于零，把自己放空，抱着学心的态度，将每一次任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情还愿，于公于私都没有裨益。

1、一个人所做的工作是他人生态度的表现，一生的职业，,就是他志向的展示、理想的所在。

2、你过去对工作的态度如何，这并不重要，毕竟那是已经过去的事了，重要的是，从现在开始，你未来的态度将如何?

2、世界上大多数人都在为薪水而工作，如果你能为自己的成长而工作，你就超越了芸芸众生，也就迈出了成功的第一步。

1、有实现自我的动力的人，往往会把工作当作是一种创造性的劳动，竭尽全力去做好它，使个人价值得到确证和实现，

2、只有在追求“自我实现”的时候，人才会迸发出持久强大的热情，才能最大限度地发挥自己的潜能，最大程度地服务于社会，这种热情不只是外在的表现，它发自内心，来自你对自己工作的真心喜欢。

1、认真工作才是真正的聪明，因为认真工作是提高自己能力的最佳方法。

2、无论你做什么工作，无论你面对的工作环境是松散还是严格，你都应该认真工作，不要老板一转身就开始偷闲，没有监督就没有工作。你只有在工作中锻炼自己的能力，使自己不断提高，加薪升职的事才能落到你头上。

1、从平凡的工作中脱颖而出，一方面由个人的才能决定，别一方面则取决于个人的进取心态。这个世界为那些努力工作的人大开绿灯，直到他生命的终结。

1、无论做什么工作，只要沉下心来，脚踏实地去做，都能做得到收获。一个人把时间花在什么地方，就会在那里看到成绩，只要你的努力是持之以恒的。

2、看看自己脚下的土地吧！其实，每一份工作都是一座宝贵的钻石矿。

1、成功者不善于也不需要编织任何借口，因为他们能为自己的行为和目标负责，也能享受自己努力的成果。“缺少机会”则往往是那些不愿意付出努力的人用来原谅自己的借口。

2、只要勤勤恳恳地把自己的工作做得比别人更迅速、更正确、更专注、更完美，只要调动自己全部的智慧，全力以赴，就能发现机遇，推开通往成功的大门。

1、如果确定的目标被证明是正确的，那就应该像卫星导航一样，坚定不移地为目标而奋斗。风平浪静时，卫星导航将一直朝着它要到达的港口航行。当风起云涌时，卫星导航船即使在狂风暴雨中也一直坚持着它的航线。

1、感恩既是一种良好的心态，又是一种奉献精神，当你以一种感恩图报的心情工作时，你会工作得更愉快，你会工作得更出色。

1、成功的秘密在于：当机遇来临时候，你已经做好了把握住它的准备。对于那些懒惰者来说，再好的机遇，也不会降临到他的头上，再大的机遇，也只会彰示他的无能和丑陋，使他变得荒唐可笑。只有坚持不懈的努力者，他的运气迟早会到来。

2、每一天，都要尽心地工作，每一件小事情，都要力争高效地完成，尝试着超越自己，努力做一些份外的事情，不是为了看到老板的笑脸，而是为了自身的不断进步。

1、在公司里，员工与员工之间在竞争智慧与能力的同时，也在竞争态度。一个人的态度直接决定了他的行为，决定了对待工作他是尽心尽力还是敷衍了事，是安于现状还是积极进取。态度越积极，决心越大，对工作投入的心血也越多，从工作中所获得的回报也就相应地更为理想。

1、在工作中，没有任何一件事情，小到可以被抛弃，没有任何一个细节，细到应该被忽略。同样是做小事，不同的人会有不同的体会和成就。

2、大事是由众多的小事积累而成的，忽略了小事就难成大事，从小事开始，逐渐锻炼意志，增长智慧，日后才能做大事，而眼高手低者，是永远做不成大事的。

3、工作中无小事，每一件事都值得我们去做，值得我们去研究，即使是最普通的事，我们也不应该敷衍应付或轻视懈怠，相反，你应该付出热情和努力，多关注怎样把工作做到最好，全力以赴、尽职尽责地完成任务，养成良好的职业素养。

1、一个人无论从事何种职业，都应该心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神，这才是真正的敬业。

2、工作就意味着责任。每一个职位所规定的工作任务就是一份责任。你从事这份工作就应该担任起这份责任。我们每个人都应该对所担负的责任充满责任感。

3、一个有责任感的员工，不仅仅要完成他自己份内的工作，而且要时刻为企业着想。公司也会为拥有如此关注公司发展的员工感到骄傲，也只有那些能够勇于承担责任并具有很强责任的人，才有可能被赋予更多的使命，才有资格获得更大的荣誉。

1、没有人会告诉你需要做什么事，这要靠你自己主动思考，在主动工作的背后，需要你付出的是比别人多得智慧、热情、责任感、想象力和创造力。

2、如果想登上成功之梯的最高层，你就必须永远保持主动率先的精神，即使面对缺乏挑战或毫无乐趣的工作。当你养成了这种主动工作的习惯之后，你就可以用行动证明自己是一个勇于承担责任、值得信赖的人，一个有可能成为企业家和管理者的人。

1、不要忘记工作赋予你的荣誉，不要忘记你的责任，更不要忘记你的使命。坦然地接受工作的一切，除了益处和快乐，还有艰辛和忍耐。

1、忠诚是职场中最值得重视的美德，只有所有的员工对企业忠诚，才能发挥出团队的力量，才能凝成一股绳，劲往一处使，力往同处用，推动企业走向成功。

1、对每一个渴望有所成就的人来说，拖延是最具破坏性的，它是一种最危险的恶习，它使人丧失进取心.一旦开始遇事推托,就很容易再次拖延,直到变成一种根深蒂固的习惯.

2、拖延并不能使问题消失也不能使解决问题变得容易起来，而只会使问题深化，给工作造成严重和危害，我们没解决的问题，会由小变大、由简单变复杂，像滚雪球那样越滚越大，解决起来也越来越难。

3、商场就是战场，工作就如同战斗。要想在商场上立于不败之地，就必须拥有一支高效能的战斗团队。任何一个经营者都知道，对那些做事拖延的人，是不可能给予太高的期望的。

二、借口是失败的温床
1、没有任何借口！在工作中，每个人都应该发挥自己最大的潜能，努力地工作而不是浪费时间寻找借口。要知道，公司安排你这个职业，是为了解决问题，而不是听你对困难的长篇累牍的分析。不论是失败了，还是做错了，再妙的借口对于事情本身也没有丝毫作用。

2、把“没有任何借口”作为自己行为准则的人，他们拥有一种毫不畏惧的决心、坚强的毅力、完美的执行力以及在限定时间内把握每一分每一秒去完成任何一项任务的信心和信念。

1、在人才竞争激烈的公司里，要想立于不败之地，员工都必须奉行“把工作完成在昨天”的工作理念。一个总能在“昨天”完成工作的员工，永远是成功的。其所具有的不可估量的价值，将会征服所有的老板。

1、工作效率最高的人员是那些对无足轻重的事情无动于衷，却对那些较重要的事情无法无动于衷的人，一个人如果过于努力想把所有事情都做好，他就不会把最重要的事做好。

2、我们必须让这个重要的观念成为一种工作习惯，每当一个项新工作开始时，都必须首先让自己明白什么是最重要的事，什么是我们应该花最大精力去重点做的事。

1、我们所急需的人才，是拥有奋斗进取精神，勇于向“不可能完成”的工作挑战的人。”所以，敢于向“不可能完成”的工作挑战的“职志勇士”和事事安安稳的“职场懦夫”在老板心目中的地位是截然不同的。

1、接到新工作任务，就立即切实地行动起来。马上列出自己的行动计划去做！从现在就开始，立即去做自己一直在拖延的工作。

1、只有在热爱工作的情况下，才能把工作做到最好。一个人在工作时，如果能以精进不息的精神，火焰般的热忱，充分发挥自己的特长，那么即使是做最平凡的工作，也能成为最精巧的工人。

2、不断鞭策和激励我们向前奋进的动力，对工作充满高度的激情，可以使我们不畏惧现实中所遇到的重重困难和阻碍。

1、不安于现状、追求完美、精益求精的年轻人，才会成为工作中的赢家。

2、不管你在什么行业，不管你有什么样的技能，也不管你目前的薪水多丰厚、职位多高，你仍然应该告诉自己：“要做进取者，我的位置应在更高处。”

1、率先主动是一种极珍贵、备爱自重的素养，它能使人变得更加敏捷，更加积极。无论你是管理者，还是普通职员，“每天多做一点”的工作态度能使你从竞争中脱颖而出。

1、在瞬息万变的现代社会里，“学习”是让我们能够为自己开创一番天地的“利器”。当我们试图通过学习超越以往的表现，生命才会更有意义。

1、习惯就像一根绳索。每天我们都织进一根丝线，它就会逐渐变得非常坚固，无法断裂，把我们牢牢固定住。

2、好的习惯使我们受益，让我们很自然地去做某些事情，而无须在意志方面付出巨大的努力，坏习惯则是我们行动的障碍，还腐蚀着我们的意志力，我们很容易受它的控制，成为它的奴隶，意志坚强的人也不例外。

1、一个人对自己所在团队负责的人，其实无疑是在对自己负责。因为他的生存离不开这个团队，他的利益是和团队密切相关的。

2、团队协作不是一句空话，一个懂得协作、善于协作的员工，是推动工作前进的极好的润滑剂。

3、只有善于合作，你周围上上下下的人才会希望你成功，并尽他们最大的努力来帮助你实现你的目标，同时也实现他们的目标。在团队成员的帮助下，你就能最大限度地发挥自己的才能，并成为举足轻重的成员。