上传岗位评价的三个标准,希望能够和大家共同就这一领域中的问题开展讨论。
认为:
1、上述的三个标准基本上比较详细了,但我认为还需要完善,但目前还没有想好应如何补充。
2、无论通过何种方法采集岗位信息,都应该注意采集能够提炼出岗位评价因素的完整信息。
3、开展岗位调查要尽量多包括些信息,只有这样岗位说明书的内容才能完整,才能使岗位信息更好的为整个人力资源管理服务。
4、在家园中翻遍了所有的帖子,发现管理、技术、生产三大类的岗位说明书都是一样的,对此我有不同的看法。管理类、技术类、生产类的岗位特点不同评价的侧重点也应该不同,所以岗位说明书的项目也应该不同。
非常喜欢家园这个知识的平台,也希望利用这一平台同大家在专业领域开展深入的讨论,共同提高。
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怎么不能下载啊?楼主,请帮忙解决一下
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