几乎每个人都在关注当下的经济形势，从各个地方看到各种解读。不过，相信大伙都更乐意了解最真实的状态，栖息谷上干这个事情比较适合一些。
这么来吧，回帖者内容大致满足以下几个要素——
1、城市 2、公司规模 3、行业 4、相对于以往的现状
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我先来，我说我朋友公司的。
1、北京
2、小型公司，十几个人
3、办公装潢设计
4、自从奥运前这个行业就开始受到冲击，奥运后以为能好转，但事实证明，本来很多可以投资办公美观的公司开始凑合了，花比较多成本用于装修的公司也少了，生意至少比往年差了一半，考虑到成本支出，不得已裁员了一半。看势头，如果09年初再不好转，就得考虑转行了。
1、宁波
2、小型公司，加上工厂工人，200左右
3、建筑材料
4、上半年还好，下半年房地产市场转冷，建材影响比较大，下半年业务量比去年估计少了一半以上。收款相当困难。老板都发话了，你们要是收不回来，我也只好跑路了。预计明年下半年以前不会有什么起色，只能窝着不动了。
1、深圳
2、中型制造企业，1500人左右
3、通信设备
4、上半年还好，下半年影响比较大，主要表现为客户订单量减少，在深圳地区招工难，这是最头痛的。
1、广东清远
2、中型企业：1000人
3、IT制造行业
4、今年与去年相比，差了好多（主要指工人的加班少了很多，嘿嘿）
5、现在我们停止很多职位招聘，部分职位还在招聘（主要为营销，包括省区经理、策划主管、大客户经理，希望家园的朋友加盟）
6、现在主要经营产品为数码相框（礼品、家庭娱乐），价格便宜（300元左右，想要的联系我哦）
我们，汽车零部件厂
汽车行业受金融危机冲击很大，我们也身受其害，产量降低不少，新产品开发项目也大为减少。
1 青岛
2 大型企业:40000人
3 零售业
4 上半年直到奥运会还好,九月开始到现在消费同比去年还是有些下降
广东
集团公司
3000人
制造业
订单锐减，提前准备过冬
1、广东
2、制造集团 1万人以上
3、同期销量下降30%以上，但目前尚未停产、裁员。
1、浙江
2、小型IT公司，100多人
3、IT
4、10月份销售额下降37%，成本下降34%，毛利下降65%
目前：初步安排销售人员利用空余的时间回访(重点是回款），了解情况，汇集信息流，为明年的规划做准备。
人员进行优化，相应部门岗位进行调整合并，保主业抛微利产品。其中一家分公司业已于年底开业，在保持其他四个分公司人员基本不变的情况下，没有裁员打算，相反我们积极做好人员的储备。开展各类技术和销售培训，召开员工大会，做好沟通协调工作，让所有员工感受危机，有必要让大家知道公司的现状，凝聚一下员工向心力。关键员工面谈，了解其心态和工作想法，保持正常核心队伍的稳定。
说实话，比较难过，资金压力太紧张了
说实话，比较难过，资金压力太紧张了
惠州
公司加上工厂大概200人
自主开发、销售、制造机顶盒100%外销
今年以来订单量就不是很好。这两个月有所好转。但是可以肯定明年会更难受，软硬件开发人员我们公司现在还是大量补充，也许这也是一个储备人才的一个机会。
成都
广告公司，中等规模吧，60人左右。
由于客户稳定，感觉受影响比较小，不过公司领导也多次讲话要求做好“过冬”的准备。
1、张家界
2、三星酒店，100多人
3、亏损，连年亏损，本指望08年奥运有丰收，现又遇到金融风暴，真是坚持不下去了。
由于在国企，还没感受到
北京
营销咨询公司，30人
整体影响不大，个别项目受房地产行业不景气有点影响。
山东临沂
中型农产品加工企业，员工200人左右
食品加工
因为有出口业务，现在出口形势很紧张，公司已经五个月没发工资了，次贷危机的影响可见一斑~~~，资金断链，企业经营严重困难~~
杭州
小型半导体行业，300人
产品价格持续下降，上半年销量还可以，下半年逐渐变少。
员工的福利先停部分，本月底还要停产几天，春节估计要放长假了！
真郁闷呀！老板为订单愁，员工想为何先降福利呢？！
我公司的情况要好些
大发危机财，呵呵
成都市
教育培训行业
40-50人
境况颇佳，危机中职业人自我提升及就业培训需求大大上升
保险行业
目前还没有感受“冬天已经来临”。
公司还在扩充壮大。
广州
小型公司 10人
皮具业
从去年年底 生意开始走下坡路，一直到现在资金紧缺，结款非常难。客户订单量不及去年十分之一。而价格一再压低。马上要求转行了，危机的缓冲期可能到明年才过去。
沈阳
大型机械制造
3300人
制造业
订单减少，销售回款缓慢
招聘工人全部停止,只出不进
1、东莞
2、中小型物流公司 120人
3、近期业务萎缩历害，很多项目业务量都达不到原来的六成。
北京
咨询公司
200
情况似乎不大好，很难打单了
1、成都
2、中型上市公司，1000左右 3、医药、矿产 4、销售未出现下降，实体经济运行尚顺利，但回款压力变大，总部在提倡节约，最近两个月的出差补助及燃油补贴未落实。部门岗位在调整优化，清理部分冗员，尚无大的裁员计划。
3、医药、矿产
4、销售未出现下降，实体经济运行尚顺利，但回款压力变大，总部在提倡节约，最近两个月的出差补助及燃油补贴未落实。部门岗位在调整优化，清理部分冗员，尚无大的裁员计划。
佛山
制造型企业，中等规模
10月开始明显感受到销量下滑，虽目前没有明确的裁员动向。但周边不断听到同集团某公司某公司准备裁员的消息。
非生产型投资目前已停止，从日常费用管控开始已做过冬的准备了。
1 山东临沂
2 中型企业:2000人
3 电子代工
4 做鼠标，大部分出口，未见影响，还在一个劲的招人扩产加线。
湖北
牛奶
整体下滑
不过目前看 收本行业内部问题影响的低谷已过
开始在回转
1、宁波
2、公司员工800人
3、小家电行业
4、内销为主（80%），外贸为辅（20%）。去年直到年初4月以前还好，自7月开始形势严峻，目前已经连续四个月未能足额发放员工工资，生产尚能继续、但人心已散。
分析原因有：地方民营企业，家族式管理，法人治理结构不完善、未能建立现代企业制度、家族式管理任人唯亲，导致管理混乱无序、成本控制能力差。
[em01][em01]我所在企业usuo
三资企业，药业制造、销售
不因奥运有所改变，不因过冬有所改变
作为蜂产品、孕期专业保健品，是不容易受节日、年关等因素而改变；
主要有自己的顾客群和消费群体，波动不大
在今年不仅上市了，成为集团企业，还新开发了三个省办事处
这个企业，不会一下子大红大紫，但是会细水长流……
深圳
10人
通信业
随着客户得需求减少，有一定的冲击。
沈阳
建材制造业
销量严重下降
裁员是一定的，我的人力资源部已经从5人减少到3人，年底前估计要裁掉20%员工，从职能部门开始，工人停招了
难啊！
1 上海
2 外资企业， 中国超过2000人
3 医药行业
4 总体来说原研药厂在中国的业务没有太大影响，这也是体现了医药行业的相对稳定性。
1、广东
2、公用事业
3、人数：300
4、影响不大，融资有影响
深圳
集团公司
IT制造业
目前已经有两个子公司开始修停工价，差不多有3000多工人休假了，
山东济南，200余人，制造业，从10月份销量和定单开始下滑，11月大约减少了50%。但是生产如常进行，也没有裁人。但是，明显感到巨大的经济压力！
南京
工程咨询
20人左右
已经有客户缩减服务内容，降低服务报价，今年感觉不明显，明年的形式不明朗，受整个地产环境影响很大。
浙江沿海地区，现有员工近四千人，户外休闲用品生产。
今年前期生产订单各方面情况同去年相比应该是略有增长。从10月开始走下坡路，国外订单或推迟、取消，对明年的订单同样很悲观，公司预计明年初裁员50%
1、城市：北京，全国大部分省份
2、公司规模：跨行业集团公司，万人以上
3、行业：房地产开发、五星级酒店、购物中心、矿业等
4、相对以往的现状：可以说房地产行业影响很大，这个大家也都有目共睹，其他行业目前看还算可以，五星级酒店前段时间因奥运会的拉动，先因年末很多企业年会的召开，所以影响不大。其他行业也基本相似。
但是， 由此而引发的一些问题，将给公司的所有人员一些启示，让以后的投资更加高效。
1、广东深圳
2、两个月之前还有1000人
3、手机周边制造行业
4、今年与去年相比，差了好多，每月销售都在下降
5、较去年同期的销售额下降了40%，现销售的主要工作是回款，
另公司计划减员到450人，现还有620人，这170人将放三个月长假，过完元宵后上班
6、主要生产手机镜片、机壳等
天津
6000人
能源
提前2个月过冬
停止招聘，优化结构
1、广东（合资）
2、大型公司，4千几个人
3、制造业
4、可能是考虑未来可能价格上涨，虽然遇上自然灾害但上半年比往年好，整个行业都是。金融危机开始时不知为什么出口的产品因为被市场接受，订单持续增加，为公司贡献了最多利润，特别是下半年，国内市场不怎么样，出口倒没有减少多少。此产品目前出口亚欧，下一年会到美洲。利润情况，可能实际上比往年翻倍（虽然如此利润率其实也不高）
企业发展速度放缓，各种问题随之而来。
1、贵州
2、规模 员工5000人
3、制造业
4、不太好过，主要是投资信心缺乏，订单自然就减少了
1、浙江金华
2、80人
3、行业网站
4、8月后停止招聘,10月业绩萎缩,11月开始裁员。
看来以上的回帖，我也说一下：
沈阳
中介机构 150人
会计师事务所
基本没有什么影响，正常开展业务
我在总结以上的回帖：制造业（基本包括各个方面）、房地产（及其相关）受到的影响相当的大；
服务业如教育培训影响较小，医疗服务也没有什么影响。
1 无锡
2 国企
3 规模 800
4 停产一周
湖南
20000
工业品
限产何保价。
说实话，比较难过，资金压力太紧张了
临沂公司
建材销售
10人
销售量减30% 员工流动性加强
北京
化工行业
30多人
目前研发阶段 无销售
成都
加工人300人左右
工业设备
客户主要是钢铁企业，但今年的形式……裁掉一部分工人，目前还没有完成预计任务的1/3
广东佛山
中型集团企业，经营汽车、汽配、汽修。
综合业绩比上半年减少了30%，资金链越趋紧张，收款压力越来越大。
前景非常不乐观。
1、广州 2、180人 3、通信 4、现阶段计划裁员1/3，由于客户比较特殊，订单影响较小
PS，俺的薪资在裁员过程中升10%的申请获批
[em07]1、山东烟台
2、电力设备制造业
3、500人左右
4、4季度签约已经明显下滑，电厂亏损严重资金收不回来，资金压力紧张，07年筹备上市，早已不大规模招聘了，公司没有裁员的传统，估计也不会裁员，由于前期有订单，目前主体业务还是很紧张，估计明年就要下滑了。今年的暖气费补助已经拖延了，看来形势并不乐观。
1、城市：长三角地区--绍兴
2、公司规模：投资公司20人
3、行业：房地产
4、相对于以往的现状：自北京来外地发展。上半年一直观望地产市场，开发进度放慢；第四季度鉴于金融危机对于长三角地区的影响，项目开发计划基本要重新考虑了。
1、南京
2、2000人
3、建材零售
4、销售未见下滑，开店正常推进
1.杭州
2.印染纺织业
3.人员：500＋
4.进出口公司业务较去年同期萎缩，纺纱厂正常运作，印染工厂处于亏损和调整状态(计划中的)－－规范公司管理，引进专业人员。尚无裁员和减薪。
我们公司做食品的，今年11月份车间就没怎么上班了
1、北京
2、小型IT公司，100多人
3、IT 行业软件开发
4、人员进行优化，相应部门岗位进行调整合并，行政部裁员,人力行政部合并
1.上海
2.建材零售业
3.属于集团下的子公司，10月份160人，现已裁员60人
4.由于公司本身运营的问题及受大环境的影响，一直处于亏损状态，能否渡过这个严冬？是个未知数。。。。。。
1、广东
2、中小型公司，久十个人
3、高低压成套设备
4、上半年没什么感觉，下半年订单锐减，和往年反差太大
1、福建福州
2、中小型企业，8000多人
3、制造业
4、上半年奥运会开办之前，很多染料厂和一些有污染性的工厂被强制关闭，造成原材料严重缺乏，同时原材料价格上涨。有订单，但是由于价格高流失大部分客人。下半年原材料价格回调，单价降低，但是外贸订单少了接近40%。估计明年的订单更少！
5、制造业的优势就是要提高成品质量，优化内部成本，创新产品推广自己的品牌。希望明年我们公司越发壮大，在逆境中迎头前进！
1、江苏南通
2、房地产开发
3、约200人
4、9、10月份仍在谈“发展”，11月上旬开始谈“过冬”；因前期经营稳健，目前虽有“瘦身”的计划，尚未开始实质性的操作
厦门
服务业——五星级酒店
500人
目前没有太大的影响、奖金没减、人员没裁!
我们属于做医药行业的展会项目的，目前已经感觉到影响了，很多中小医药企业日子不好过，然后就会压缩成本，少参加各种展会。覆巢之下，焉有完卵。
1、城市 深圳
2、公司规模 正编员工5000+销售代理5000人，07年销售额160亿
3、行业 分销行业
4、相对于以往的现状
上半年销售同期持平，利润严重下滑，3季度销售冲刺不错，4季度销售业绩很差，估计年底会严格执行末尾淘汰，比例也会加大。组织架构也在调整。原计划09年应届大学生招聘250人，现在调整到150人。
厦门
国企
零售
自10月开始销量大幅下降，约30%，由于价格的原因，利润没有降，现无裁员计划，但是人员入口已封。
沈阳
中小型公司 500人
制造业
上半年还比较好，下半年销量受奥运影响小幅下滑，但原材料价格下滑对利润影响大，目前公司处于保本状态。上市计划拖迟。
看来境况都不是很好！哎，真是的！
深圳
中型制造
3000人
定单减少
裁员中，差点就到我头上了。
1、广东珠海
2、中小型企业 500多人
3、电力产品
4、基本上没有太大影响，今年和去年相比业绩仍有一个较高的增长，但利润率略有下降。这个行业有国家“十一五”规划和此次4万亿中的电力投入比例的支持，所以前景值得期待。
5、“过冬”让我们本来就该执行的一些举措，变得更有说服力。如整合资源、优化组织结构，减少运营成本，提高运营效率都正在进行中。
1、北京
2、小型公司，十几个人
3、工程咨询
4、业务基本没有冲击，就是项目难做了，因为我们是帮政府招商，商家受到影响，我们的工作难度就加大了。
上海
汽车配件行业 >300 人
不太乐观 总部要求在各方面控制 CASH FLOW,预算也被砍了不少
与客户共度难关．客户口袋钱少了．
公司工资水平下降．
1、重庆
2、广告公司，55人
3、报纸地产广告代理
4、地产萧条，开发商不付钱，付房子给我们，我们都快成地产销售公司了；开发商广告也做得少了，自然上版就少了。公司目前人员在调整，没有裁员，准备投资其他行业。
厦门
建材零售+工厂配套
店面零售不景气+工厂配套客户稳定
总体稳中有升
上海
专职淘宝卖家 3人
高价位产品销量税减，生意较上半年难做，接近年底，至今未明露出生意旺季预兆！还在继续投入扩大中，等待好转！
深圳
小型制造企业 100左右
业务订单急剧下降，成本规模控制不下来，趋势亏损
广东
本地1800+外地2500人
跨行业跨地区集团 基本为传统制造产业
一个产业亏损严重，一个产业盈亏平衡，其它产业还不错。
偶尔裁员，数量不大。希望能熬过去。 剩 著为王嘛。
1、北京
2、规模：1500人左右
3、安检设备
4、今年公司受汇率影响，损失上千万，利润目标很难实现，明年经济危机的影响将更加凸显
1、合肥。
2、50人。
3、办公设备公司。
4、下半年销售量下降50％。没有利润。
semicondcutor industry.
Q4 revenue ｄｒｏｐped 30~40% vs Q3.
many my friend's companies: ｄｒｏｐped even 50~70%.
Most tough time is next Q1...
semicondcutor industry.
Q4 revenue ｄｒｏｐped 30~40% vs Q3.
many my friend's companies: ｄｒｏｐped even 50~70%.
Most tough time is next Q1...
深圳
中型企业(工厂在肇庆),1000人左右
电子(半导体)行业
十月份起,销售额明显下降,关了两个小分公司.
1、沈阳
2、中型企业 500人
3、制造
4、最近两个月订单减少30~50%，现不饱和生产中
南昌
中型上市公司,人数:3000+
制造业
前三季度主营销售收入同比增长15%,10月份之后基本就维持去年同期水平了.全年销售收入增长10%左右.
1.广东东莞
2.制造业 主营进出口
3.3000人左右
4.订单锐减
浙江余姚
灯具行业
500人左右
目前公司高层有提示各部门做出人员紧缩计划，但是还没有具体实施。影响对公司来说目前不明显
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