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标题: [转帖]工作分析培训讲义 [打印本页]

作者: luqzhh 时间: 2003-9-7 21:18
标题: [转帖]工作分析培训讲义
不知道我这次发的东西这里又没有？有就删掉，可不准打我砖头。这个东西我在其他网站上看到，很有点意思，给大家分享一下。[attach]9477[/attach]

作者: abihan 时间: 2003-9-8 15:48
送鲜花

作者: wosohu 时间: 2003-9-26 11:39
奖砖头一块

作者: panwilliam 时间: 2003-9-27 11:33
提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: jamesgd 时间: 2003-10-6 08:13
先看看再说

作者: gaoqiangby 时间: 2004-4-7 15:33
非常好,感谢分享!

作者: yongze1007 时间: 2004-4-7 19:56
有门道

作者: 无风00 时间: 2004-4-8 13:42
石头一打

作者: 浩瀚 时间: 2004-4-25 23:14

客观的说这份资料还可以，JA一般的面，它都覆盖到了，但深度不够，如关键事件法的运用细节，还有工作日志的资料采集等。

作者: MOSON 时间: 2004-5-2 15:59
敢于分享就有奖，鼓励

作者: 紫貘 时间: 2004-5-9 11:21
奖鲜花！

作者: xudillon 时间: 2004-5-9 13:57
非常不错，送鲜花！

作者: fucch 时间: 2004-6-22 12:22
谢谢

作者: wuchenglei 时间: 2005-1-4 11:50
[em02]

作者: asuraamon 时间: 2005-3-15 11:43
鼓励[em01]

作者: 苦茶 时间: 2005-4-12 14:59

旺旺

作者: 中年男子 时间: 2005-4-12 20:27
谢谢

作者: mapeijiao 时间: 2008-11-20 08:58

谢谢,对我非常有用

作者: 格林威尔 时间: 2010-6-3 04:12
这次有，就是已经看到2份一样的资料了，呵呵。

作者: woailife 时间: 2012-10-10 19:09
thanks 谢谢了

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