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标题: 2008年5月经管新书推荐榜投票开始了!(可多选) [打印本页]

作者: 阿懒    时间: 2008-4-29 12:43
标题: 2008年5月经管新书推荐榜投票开始了!(可多选)

新书不断,看得眼花瞭乱。书市中的新书,你最想看哪本呢?给你喜爱的书投上一票,它的排名也许就会不一样。对你帮助最大的是哪本书?最想和家人分享的感想有哪些?……
我们特推出经管新书推荐榜,完全由家人们的投票来决定排名,想要左右排行榜,就投上你宝贵的一票!多选投票,投票截止时间为2008年5月31日。

2008年5月经管新书推荐榜
书目:
1、《创——TRUMP10堂成功培训课》
2、《顾雏军的巴别塔》
3、《完美的混乱》
4、《80/20法则》
5、《热点定律》
6、《完美激励——组织生机勃勃之道》
7、《开创你的eBay商务》
8、《我用一生去寻找:潘石屹的人生哲学》
9、《管控力:面向目标的执行方法》
10、《公司不是吹出来的》

1、《创——TRUMP10堂成功培训课》  作者:唐纳德·特朗普,比尔·赞克 
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[简介]:无论从事什么行业,你都要创,你必须胸怀大志、敢想敢干,你必须创业、创新、创造。在本书中,美国地产大王唐纳德?特朗普和北美最大继续教育学校总裁比尔?赞克通过正反两方面的大量案例和他们东山再起、飞速发展、逆市飞扬的真实故事,从独特的视角分析和看待美国商业界中的传奇,告诉读者他们的商业法则和成功秘密——胸怀大志、敢想敢干。

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2、《顾雏军的巴别塔》  作者:孙燕君
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[简介]:顾雏军,一个始终与争议相伴的民营企业家,带着“来历不明”的第一桶金登陆中国,上演了一幕“蛇吞象”的精彩大戏,打造起了一座横跨制冷和汽车两大产业的庞大帝国。但在媒体、专家的同声质疑中,他的帝国短短三年半时间就轰然崩塌, “资本神话”一朝破灭,他一夜之间从“CCTV年度经济人物”沦为阶下囚。顾雏军究竟是怎样的一个人?到底是谁把他送进了监狱?他到底是不公经济规则可怜的替罪羊,还是巧取豪夺侵吞国资的千古罪人?
一个曾与顾雏军面对面的记者将带你走进顾雏军的内心世界,记录他与政府、媒体、会计师事务所之间分分合合的一幕幕恩怨,共同探寻他从冰箱大王到阶下之囚的内幕与隐情,以此揭示巨变的资本时代的核心秘密,呈现出顾雏军的“悲情英雄”本色。

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3、《完美的混乱》 作者:埃里克·亚伯拉罕森 
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[简介]:紧张的日程表、严密的组织、整洁的环境才是成功的标志吗?一直以来,大多数人都在尽力追求整洁有序,为混乱的状态感到烦恼和痛苦。但现在,这一切该成为历史了!
在本书中,无论是企业、组织、家庭还是艺术,甚至阿诺德?施瓦辛格辉煌的政治生涯,都说明整洁和有序带来的优势反而增加了实际成本。书中极具颠覆性地提出了不同于传统的新观点:一定的混乱更能取得高效率,并揭示了混乱战胜整洁的所有方式,教给你实用的混乱管理技巧。书中的独到方法可以帮助你在任何系统或组织中引入适量的无序,从而更好地利用资源,在混乱中获得意想不到的高效。你还在为公司的众多琐事而困扰吗?你还要为房间的杂乱而烦恼吗?从现在开始,学会成为混乱的主人吧!

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4、《80/20法则》  作者: 科克
  
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[简介]:本书将引领你重新认识80/20法则的价值,并找到以“少”胜“多”的秘诀——专注于重要的20%,即“关键少数”。正是由于未能把握80/20法则这一精髓,很多企业在复杂化的道路上越走越远——无论是规模的扩张还是业务范围的扩大,结果往往在并购或多元化经营的道路上遭遇挫折。作为80/20法则的优秀践行者,科克所做的就是引领我们发现最重要的20%,并学会为已所用。
科克的突出贡献还在于,他将80/20法则的应用从商业领域延伸至个人生活和社会问题领域。很多人将大部分时间和精力花在那些并没有多大意义的活动中,而80/20法则将让你避免这般境地。本书将教会你善用自己及身边的少数强势力量和资源,从而获得更多的成就和快乐。

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5、《热点定律》  作者:格拉顿  
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[简介]:“热点”对企业而言,它是企业价值的神奇创造者;对个人而言,它是功能强大的生命强心针。
在你处于“热点”状态时,你会感觉活力四射、神采奕奕、头脑里充斥着各类想法。出现在企业内部或者企业之间的“热点”所创造的能量对企业创新的提升力更是无以伦比。如果你的企业没有热点生成,那会是一种萎靡不振的状态——普通员工没有工作热情、中层领导没有创新和活力、高层领导对企业的发展缺少预见力。总之,你的企业毫无生气,没有激情和活力。
伦敦商学院著名管理学教授琳达?格拉顿花费了逾十年的时间研究“热点”问题——即探究“热点”如何出现,以及团队怎样才能创造促使“热点”增多、增强的环境。她研究过数十家大型公司,并与分布在美国、欧洲、亚洲的数百名员工、经理、企业高层进行过交流。琳达?格拉顿在这部横空出世的著作中提出并阐释的重要问题有:为什么“热点”会出现?它什么时候出现?到底是团队的什么要素促使“热点”出现?“热点”中领导扮演的角色又是什么?企业高层应该采取什么样的战略才能激发团队的“热点”?

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6、《完美激励——组织生机勃勃之道》 作者:迪安·R·斯皮策

[简介]:本书收录了多个最有趣的例子,都是他历年来的珍藏。虽说很多人以为经济学不可思议、难以理解,可它的基本原理简单又实际。根据具体事例理解这些原理,谁都能毫不费力地掌握它。他提取日常生活经验中100多个事例,教会您用经济学的眼光看待生活和工作,并在不同的环境下巧妙地应用经济学原理,与此同时,体验到作为“经济学家”美妙之处。
经济学?!别害怕,这本书并非学术大部头,它只是生活小智慧。平日里,我们总是抱怨课堂上的经济学早已经抛弃生活,百无一用。如果你阅读了这本书,就会发现,其实经济学正生动地编织着生活的方方面面,我们身边的大事小事都可以用经济学原理来一一破解,这就是博物经济学。同时,这也正是这本书的绝妙之处。

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7、《开创你的eBay商务》  作者: 科莉尔
 
[简介]:知道如何开始,销售最好的物品,并顺利经营自己的商务。
如果赚取额外的钱财、做自己的老板并且不用每天往返上下班对你有吸引力的话,请你不要再犹豫,赶紧买下本书去仔细研读!玛莎?科莉尔早已经充分享受这种快乐了。而且,她还帮助了成千上万的读者如何去开设自己的拍卖、营销自己的物品、规划自己的eBay店铺以及如何以最经济的方式将物品运输到客户那里并让客户满意。它拥有平实生动的解说、恰到好处的图票、速查“便携卡”、寓意深刻的卡通画、身边发生的案例说法,让读书成为一种乐趣。

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8、《我用一生去寻找:潘石屹的人生哲学》  作者:潘石屹 

[简介]:虽说榜样的力量是无穷的,但在本书中,潘石屹并未以成功者自居,毫无说教之态。他从自己的现实经验说起,如何获得人际关系,如何保持工作激情,如何通过磋商达成合作,如何办好企业,处处充满真知灼见。在全部坦诚了自己的成功经验之后,潘石屹延续务实的理想主义者的思考逻辑,放眼未来,对渐呈趋势的“未来新世界”作出了不同凡响的描述。他也反思自己的成功以及成功之后的迷茫,寻找一条从物质到精神的解放之路。
这本书不仅仅为创业者提供了成功的方法,也为成功者走向觉悟,为实现了物质富裕之后更进一步完满人生提供了宝贵的引导。

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9、《管控力:面向目标的执行方法》 作者:邵雨

[简介]:本书的目的很明确:打造企业管控力。也就是协助中国企业在内部建立经营新秩序。大多数中国企业面临着一个转型时期:凭借胆识和运气成功的岁月一去不返,同时随着企业规模的不断扩大,继续依靠以往的人管人方式很难持续发展下去。诸多经营问题开始不断出现:目标无法实现、运营失去控制、人心涣散……在这个时候提倡管控力可谓击中中国企业管理的要害。
在阅读本书的过程中,我们会发现邵雨为企业在经营中遇到的许多问题都提供了解决方案:企业如何制定正确的目标?如何将公司目标转化为全体员工的目标?如何对目标实施过程进行管理和控制?如何最大化地激发员工的积极性和自觉性等。

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10、《公司不是吹出来的》 作者:索森,韦斯特
 
[简介]:人人都有好主意,但不是人人都能把好主意变成大生意! 这是向所有有抱负的企业家推荐的好书。它为各种规模的事业、企业或公司讲述公司职能,提供良师益友般的忠告和建议,并为“企业形象”提供咨询业务。这绝不是理论说教的书,而是用作者起伏跌宕的生活经历作为真实教材。书中充满了睿智,你会喜欢上这本书并从中获益非浅。
许多人有许多好主意,本书告诉你如何把好意变成大生意……

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作者: 阿懒    时间: 2008-4-29 12:48
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作者: Jack.Deng    时间: 2008-4-30 12:59

投票了!


作者: yyh-0121    时间: 2008-4-30 16:08
我也投了
作者: wujun0329    时间: 2008-5-1 16:41

可以下载就好了


作者: 稻花七月香    时间: 2008-5-1 17:03
投过
作者: Soros219    时间: 2008-5-1 22:29
俺也投了…期待中
作者: thomasfang    时间: 2008-5-2 11:54

《管控力:面向目标的执行方法》 作者:邵雨

现在企业集团化后,管控越来越受到重视,因此研究管控的书也越来越多,老白(白万刚)的书及其公司是我对管控认识的起点,不知道这本邵雨的书有什么新意在里面?希望读过此书的家人有空谈谈吧?

[em01]
作者: flynets    时间: 2008-5-3 15:51

投票了。期待中!!


作者: 纵横驰骋    时间: 2008-5-3 19:34

只看过潘石屹的《我用一生去寻找:潘石屹的人生哲学》  很不错的一本书 

记得书中的一句话:“人生的第一桶金是自信” 呵呵


作者: pigeoninsky    时间: 2008-5-4 13:09
个人觉得潘石屹的人不错,他的书也会不错。
作者: asionyaya    时间: 2008-5-4 14:14

五月份新书很不错哦,已投票


作者: oktony365    时间: 2008-5-4 14:26

支持


作者: kreey    时间: 2008-5-4 16:12
我也投了
作者: 蓝皓    时间: 2008-5-5 08:17
期待中....
作者: liugmwx    时间: 2008-5-5 12:40

作者: dg20040705    时间: 2008-5-5 14:23
只有建立在人性基础上的管控,才能真正实现管控成功!
作者: zntzls    时间: 2008-5-6 19:35
投过了。。。。。。。。。。。。
作者: faithg    时间: 2008-5-7 10:47
投票了。期待中!!
作者: xiong_et    时间: 2008-5-7 12:42
投票了。期待中!!
作者: join862008    时间: 2008-5-7 13:52
“80/20法则”,应该是现在社会的真是写照!
作者: applewnana    时间: 2008-5-7 15:00

都不错啊~~~


作者: jjh002    时间: 2008-5-7 15:28
头了一票
作者: 虚谷    时间: 2008-5-7 16:15
老白的书跟邵雨的书完全是两个不同的概念,<管控力>的价值在于如何运用目标对我们的工作和人生进行管控,更多的是实用的方式和思路,而不是空头的理论.
作者: tjrain    时间: 2008-5-8 15:36
《创》

亮剑职场,创出自己的命运

慕顺宗

时下走进书店,各种各样的励志类书籍琳琅满目,教青年人如何为命运拼搏,这也难怪。这是一个充满理想的时代,每个人心中都有自己的目标,或名垂千古、或腰缠万贯。由美国地产大王唐纳德•特朗普和北美最大继续教育学校The Learning Annex总裁比尔•赞克所著的《创》一书,倒是吸引了不少人的眼球。

看到书的名称,我不由得想起近两年热播的一个电视剧——《亮剑》,总觉得二者之间有一些相似之处。《亮剑》的精髓,按其主角李云龙的理解就是:古代剑客遇到对手,不管是敌众我寡、不管是身陷重围,都要敢于亮剑,剑锋所志,所向披靡!而在《创》一书中,作者同样告诉读者:不论从事什么行业,你都必须胸怀大志、敢想敢干,你都要创,必须创业、创新、创造。不同的文化,不同的国籍,但三位人物都给了我们一个共同的信念:在职场中,我们需要一种创劲、拼劲,任何时候,都要胸怀大志、敢想敢干!

时代不同、追求目标各异的三位人物,却近乎相似地发出如此大气磅礴的声音,究竟是什么让他们如此理直气壮?纵观三人的成长和发展发现,不难发现,支撑他们的,是成功的阅历!李云龙从一个编筐农民成长为将军,他所说的“亮剑”绝不是“头脑简单、四肢发达”的莽夫行为,而是通过一次次大小战役所积累的精打细算、纵观全局的“亮剑”技能。他敢于“亮剑”,是因为他善于“亮剑”,明白如何“亮剑”?以这些为资本,他的“亮剑”理直气壮,无所畏惧!

同样,在当代世界的经济大战中,唐纳德•特朗普和比尔•赞克也经历了大大小小的战役,这两个人都曾跌进底谷,饱尝众叛亲离的滋味,靠着胸怀大志、敢想敢干的精神,他们最终攀上成功的巅峰。唐纳德•特朗普从跌入低谷到东山再起,最后开发了一系列全世界最著名的房地产项目,成为世界上最富有的人之一。而比尔•赞克从5000美元起家,把The Learning Annex发展成为一个年营业额达500万美元的公司,自从遇到特朗普,赞克自己掌握了胸怀大志的态度,短短30个月,The Learning Annex年营业额变成1亿美元,而且还在增长。他们用自己的成功经历告诉青年人如何胸怀大志、敢想敢干?怎么样做到敢创、善创?当然也就理直气壮了!

之所以把《亮剑》与《创》列在一起,是因为这个时代的年轻人太需要这种拚搏和创劲了。与唐纳德•特朗普和比尔•赞克处在同一时代,我们憧憬着李云龙的“亮剑”精神,就应该毫无畏惧。就像《创》中所言:“创富之路充满艰辛,你会遍体鳞伤。要想成为赢家,你必须变得和贝壳一样坚硬,必须敢想敢干。”在生活中,永远都有两个选择:要么往大里想,要么往小里想。如特朗普所说的:“既然已经开始想了,为什么不往大里想呢?这是你的选择。无论身处何种环境,没人能阻挡你心中的大志!”一旦尝到胸怀大志的滋味,学会了敢想敢干的方法,你就再也别想停下了,丰厚的回报会滚滚而来。

当英雄和偶像用自己的成功经历传递真谛的时候,我们要做的,除了欣赏、学习、崇拜之外,更主要的,是付诸行动。既然我们怀有或曾怀有一颗灿烂的梦想,那么,就不要停止,亮起剑来,创出自己的命运。当然,不但要“亮剑”,而且要会“亮剑”、亮好剑;不但要敢创,而且善创、能创。

 


作者: beineng    时间: 2008-5-8 17:21

都没看过,真不好意思


作者: wang.ys    时间: 2008-5-8 23:07

这几本书都没有看过,比较感兴趣的是顾雏军的巴别塔,神话到囚犯,别有滋味在心头.


作者: xianghe999    时间: 2008-5-9 10:44

好书共分享


作者: hjkfsadfjkds    时间: 2008-5-11 20:02
顶一个《创》!!!!
作者: archload    时间: 2008-5-13 23:38

有时候做事找不到重点,《80/20法则》很适合我。

投啦。。。。~!~!~!


作者: hj00225    时间: 2008-5-14 09:17
投票了。期待中!!
作者: cqx977977    时间: 2008-5-18 00:24
管控力的作者是邵雨,从锡恩公司出去的那个,纵横驰骋应该有印象吧,估计受姜博士的影响比较大,原来出书是这么容易的
作者: dddw2118    时间: 2008-5-18 10:29

投票了!人生的第一桶金是自信---说得好。

不知他捐多少钱?


作者: yakex    时间: 2008-5-18 10:40

投了,管理的书多读些好处多多


作者: oranger66    时间: 2008-5-18 19:23
投了《80/20法则》
作者: 幸福像花儿一样    时间: 2008-5-19 21:13
这些都没看过,期待拜读
作者: 无情兽    时间: 2008-5-22 13:01
想看这本书:《顾雏军的巴别塔》  作者:孙燕君
因为曾经写过关于他的论文!
作者: s_gq    时间: 2008-5-22 16:52
80/20法则不是几年前就有吗?
[此贴子已经被作者于2008-5-22 16:53:28编辑过]

作者: 强烈鄙视误人子弟者    时间: 2008-5-22 17:38
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者: shanghui    时间: 2008-5-22 21:29
惭愧,我一本都没有看过,哎[em08][em08]
作者: 笨笨球    时间: 2008-5-23 12:42
有电子的吗?
作者: miniblack    时间: 2008-5-23 16:15
投票完毕[em01]
作者: 铃兰    时间: 2008-5-24 11:35
好书值得支持~
作者: yboncx    时间: 2008-5-24 11:46

顶上去


作者: hust_jack    时间: 2008-5-24 14:02

只看了介绍


作者: seagullvan    时间: 2008-5-24 16:35
应该有配套服务了!!  什么时候发表了意见可以在下载图书就好了!!!
作者: 九.天    时间: 2008-5-25 12:08

潘石屹 《我用一生去寻找》 

张  欣 《我用一生去忘记》


作者: 花溪君    时间: 2008-5-25 15:43

好书,期待中。


作者: gg86angkor    时间: 2008-5-26 14:49
个人觉得潘石屹的书不错,他的人不咋地!
作者: sungod2000    时间: 2008-5-26 15:48
没办法投,都没看过!但是感谢简介分享[em07]
作者: ddongws    时间: 2008-5-27 00:03

2:8法则可以应用在很多领域,投了一票。


作者: 蓝色的    时间: 2008-5-27 14:01
加油
作者: happyingdog    时间: 2008-5-28 10:39
标题: 好书好看
经管类的书太多了,看也看不过来。
作者: wysh    时间: 2008-5-28 11:52
没有比较就没有鉴别,这类投票能否真是的反应大家的需要我持质疑态度.......
作者: benyok    时间: 2008-6-2 00:09
标题: 创——TRUMP10堂成功培训课
创——TRUMP10堂成功培训课
作者: lpcelia    时间: 2008-6-8 13:54
、《管控力:面向目标的执行方法》 作者:邵雨

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[简介]:本书的目的很明确:打造企业管控力。也就是协助中国企业在内部建立经营新秩序。大多数中国企业面临着一个转型时期:凭借胆识和运气成功的岁月一去不返,同时随着企业规模的不断扩大,继续依靠以往的人管人方式很难持续发展下去。诸多经营问题开始不断出现:目标无法实现、运营失去控制、人心涣散……在这个时候提倡管控力可谓击中中国企业管理的要害。
在阅读本书的过程中,我们会发现邵雨为企业在经营中遇到的许多问题都提供了解决方案:企业如何制定正确的目标?如何将公司目标转化为全体员工的目标?如何对目标实施过程进行管理和控制?如何最大化地激发员工的积极性和自觉性等。
作者: windtide73    时间: 2008-7-15 12:51
期待中




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