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标题: [讨论]带薪休假的“累计工作” [打印本页]

作者: bcj1215 时间: 2007-12-16 21:58
标题: [讨论]带薪休假的“累计工作”
请问家人这里“累计工作”是指在这个公司还是持续工龄？

作者: gugudog 时间: 2007-12-17 10:29
关注中.
现在在这个公司工作2年了.可是现在公司整天换名字,我们整天和不同的公司签约.现在我们刚又签约不到1个月.该怎么办?

作者: rena106805962 时间: 2007-12-17 12:23
还有这么无耻的公司~

作者: 闻铭2 时间: 2007-12-17 20:53
我也看了年休假规定,也不明白这个"累计工作"是针对在一个单位还是说自工作以来的时间.个人比较认为可能是指一个单位

作者: bcj1215 时间: 2007-12-17 21:43
著名劳动法专家、中国人民大学彭光华表示：“连续工作”和“累计工作”在本意上是一致的。只要符合我国合法的用工形式，只要发生了工资关系，都算做工龄，即应从劳动者与单位建立劳动关系之日算起。一人在某单位工作6年、跳槽到到另外一单位，他的工龄也应当连续计算的，满多少年享受多少天的年休假。（12/17日扬子晚报A4版）

作者: pingping98 时间: 2007-12-28 12:05

QUOTE:

以下是引用bcj1215在2007-12-17 21:43:35的发言：
著名劳动法专家、中国人民大学彭光华表示：“连续工作”和“累计工作”在本意上是一致的。只要符合我国合法的用工形式，只要发生了工资关系，都算做工龄，即应从劳动者与单位建立劳动关系之日算起。一人在某单位工作6年、跳槽到到另外一单位，他的工龄也应当连续计算的，满多少年享受多少天的年休假。（12/17日扬子晚报A4版）

应该是连续的

不光是本单位

作者: 可怜娃 时间: 2007-12-28 14:01
原来是连续的呀，我一直以为是在一个单位，这条应该再规范清楚点

作者: babyfish 时间: 2008-3-3 10:17

同意

作者: 冰心言语 时间: 2008-3-3 11:24

郁闷啊，年假从来就没有

作者: asionyaya 时间: 2008-3-3 13:15

我也同样认为,累计工作和连续工作是一回事.

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