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标题: [推荐]偏执才有发展 [打印本页]

作者: qx0710 时间: 2003-7-29 00:01
标题: [推荐]偏执才有发展
偏执才有发展

世人看比尔·盖茨、看李嘉诚，多是戴着成功的光环，他们看自己，永远是做好每一个细节的艰难。

世界一体化趋势，以个体专业化、片面化和职业化为前提。信息社会来临，没有改变这个对立的趋势，只是强化了更换专业的速度、频率和效率。
一个公司单靠战略制胜越来越难，而公司上下职业化和专业化的程度，已经成为制胜的重要法宝。

需要片面化的专才
商业竞争需要片面化的专才，片面更有用。偏执于一端是一种片面性的张扬。片面的魅力在于它的专注与敬业，在于它一往无前伸展自己的强毅精神。打破现有的平衡，需要勇气与果敢。一部人类社会发展史，从某种程度上讲，是片面者的发展史。历史上无论多有权势的人，都如过眼烟云，终将散去。人类社会所能够保存下来的，就是那些不断打破平衡、增添亮色的人和事。
对危机的偏执，是一种忧患意识。在事物发展新的征兆还不明朗的时候，有忧患意识的人，常常能先知先觉，从而有常人不能发起的创新。松下幸之助把自己的经营方式归结为危机经营；比尔·盖茨则是警钟长鸣：“微软永远离破产只有18个月”；葛洛夫更作石破天惊之语：“只有偏执狂才能生存”！

有饥饿感的动物警醒
忧患意识恰如一种饥饿感。有饥饿感的动物警醒，常常能捕捉到稍纵即逝的机遇。资源往往是越稀缺越珍贵。儿童的时间以年为单位，青少年的时间以月为单位，中年的时间以日为单位，老年的时间以小时为单位。儿童不知时间的意义，恨不能一下子成为最有权威的长者；青少年相对富有时间，偏偏看轻时间；中年人感触时光不再，分外珍重；老年人感受到时间的残酷，惜时如金。当然也有例外。志存高远的青少年，最能显现出惜时如金的特质；无所事事的中老年人，反而感叹时光难以打发。饥饿感是一种向上的状态，往往只垂青奋发上进的人。
想把事情做好的人往往满腹忧患：事情的前因怎样？后果怎样？有何种变异？有哪些难题？他津津乐道的，不是莺歌燕舞与鸟语花香，而是重重的危机和不断翻涌的问题。世人看比尔·盖茨、看李嘉诚，多是戴着成功的光环，他们看自己，永远是做好每一个细节的艰难。

偏执常会生出许多摩擦
混日子的人没有忧患。做一天和尚撞一天钟，事不关己高高挂起，哪来的忧患？这种人往往会表现出一种达观，一种洞明世事的超然。生存竞争有时能奏出许多变调。在某个群体中，混日子的人还往往有市场，因为他们对许多人不构成威胁。社会环境，有许多不可言明的因素起作用。有时一心为了一个群体，最后则不容于这个群体；而一旦摆开了混的架势，不再奋发进取，则往往成为特定群体的平衡力量。一个特定群体，不同的时期和不同的时间段，往往有完全不同的诉求。有一条可以确定，就是积极进取偏执于一端的人，常常会生出许多摩擦。
解读历史与体悟现实，立场不一样，观点也有巨大落差。面对历史长河，我们由衷地赞美那些推动历史前进的偏执者。是他们富有牺牲精神的披荆斩棘、偏执于一端，福泽苍生，荫蔽后人。现实中，与偏执狂共存却不是一种简单的事。这种人远看美丽，与之共事、尤其是过程中则苦不堪言。
对做好每一个细节的偏执，使人常处于重压之下。他们执着的追求，极大地伸展了自己，虽然没有直接剥夺他人的利益，却会使他人的活动空间减小，给人在心理上、实际利益上带来一些负面影响。因此，使一个群体获益最大的人常常并不是最受欢迎的人。
那些积极进取而又被容进这个群体的人，是幸福的。因为他在伸展自己的同时，使这个群体增辉。那些只有采取混的方式才能被容于这个群体的人，是可怜的。混走的不只是不劳而获的收益，还有竞争力的衰竭和意志力的退化。而且更严酷的问题等待着他们：如何面对人生承诺？如何面对儿孙？

现实中的偏执狂
现实中的偏执狂，首先要解决生存问题。
偏执者必须要有一些极具特色的素质——不只是通常说的责任、勇敢、诚信、坚毅等等，而且要具备一种能够承受常人承受不了的委屈和压力的心里状态。偏执者常常得不到人们的理解。你本来是一心为公，偏有人说你是极端的利己主义；你本来是为了群体共同的事业奋斗拼搏，偏有人说你是居心叵测；你本来是对群体中的成员充满爱心，偏有人说你是存心害人等等。因此没有很强健的心理素质，偏执就不可能坚持到正果的。
偏执者要有个明确具体的目标。为什么偏执？如果是为了维护自己永远正确的荣誉，是为了获取某种现实的好处，那还是少一点偏执的好。这是个重成效的时代。个人的荣誉不靠顽固地坚持自己的立场观点，而是靠现实的成效。如果是为了不甘寂寞，增长一己的才干，也还是收敛一点为好。团队精神和协调能力确实是一个人竞争力很重要的组成部分。如果是为了大家都有个素质的提高，以迎接将来更为严峻的挑战，偏执多一点，也终会得到大家的认可。这时，就不是一个人的伸展，而是这个群体的伸展，是这个群体中大多数人的伸展。暂时的不理解也终将过去。
偏执者的目标不应该是固定不变的。事物的合理性，会因环境因素的变化而变动。固守着某种特定条件下的一种合理性，偏执就显得没有积极意义了。工作中常常会有这种情况发生，程序、方式、逻辑完全合理，而就是结果不令人满意。历史重结果不重过程，企业重成效不重方式。市场不相信眼泪，企业不相信逻辑。做企业重要的是抓住成效这个灵魂。偏执于成效、偏执于忧患，终究才能走上康庄大道。

作者: solarxia 时间: 2003-7-29 19:14
赞成

作者: qx0710 时间: 2003-7-30 00:13
只有偏执狂才能成功

作者: zhms 时间: 2003-7-30 10:51
发展为什么？

整体平衡才是成功吧？

作者: seven930 时间: 2003-8-3 13:58
其实我们在这里说"偏执"感觉不是很恰当,我们知道我们现在的社会可以说是个信息过度的时代,人们每天能接受的新的事物远远超过人本身的接受能力,这取决于我们人的大脑的思维习惯. 所以看似偏执, 其实更该说是找的一个更好的切入点,找到了合适,恰当,独一无二的一种定位!

作者: RainFly 时间: 2003-8-3 14:57
文章写的很有道理啊！所谓偏执在这里是指个性吧，没有个性很难成事啊

作者: zht369 时间: 2003-9-1 09:26
执着才能成功！

作者: 飘然 时间: 2003-9-3 16:05
同意7楼的说法

作者: zhangcheng 时间: 2003-9-3 20:58
凡事都不能绝对

作者: solarxia 时间: 2003-9-3 21:15

以下是引用zhangcheng在2003-9-3 20:58:00的发言：
凡事都不能绝对

但是统计概率还是可信的

作者: jiacat68 时间: 2003-9-4 10:51
只要自己认为对的就可以

作者: 浪子山人 时间: 2008-5-11 22:37
支持！！！

作者: zhengbi 时间: 2008-5-12 09:25
挺不错的

作者: wu804 时间: 2008-5-13 11:33
個性的創造力看來至觀重要啊﹗﹗﹗

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