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[转帖]在外企应该明白的24见事情
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作者:
dzqiang
时间:
2007-10-1 09:47
标题:
[转帖]在外企应该明白的24见事情
1. Forget about excuses
不要寻找借口
上司都会关心为什么分配的工作没有完成,这很少有例外。因此及时完成工作是你的职责。
2. Don
’
t aim for perfection
不要苛求"完美"
及时把工作做好比做得"完美"重要得多。
3. Carrying your share is not enough只做份内事是不够的
.
上司看重那些不仅做份内事而且主动寻找、创造或要求更多实际工作的员工。
4. Follow Through自始至终完成工作
.
对分配给你的工作做到有始有终,不要等到别人特别是你的主管来提醒你。
5. Anticipate Problems预见到问题
当你的工作有赖于他人的参与时,要核对他们的计划并确认他们理解你的要求。
6. Be Resilient About Problems坚韧乐观地面对难题
发生别人无法预料到的失误是工作生涯中常见的事情。理解这一点就是你工作职责的一部分。当问题发生时,没有人怪罪于你,你也不能以运气不好作为借口。
7. Don
’
t Take Problems to your boss
别把问题留给你的上司
如果你权力有限,在去见上司以前要准备好解决问题的方案。即使你的上司可能不采纳你的解决方案,也已经给他留下了这样的印象:你是解决问题而不是收集问题的人。
8. Attendance counts出满勤
从出勤情况可以很快看出,谁在努力工作,谁在寻找理由混日子。
9. Don
’
t be a squeaking wheel
不要难字当头,喋喋不休
不要让人见到你就觉得"又来了一个问题"。
10.Don
’
t carry grudges
不要嫉妒怀恨他人
你不可能胜过所有的人,因此不要把每个问题都变成争斗,这样就会浪费你的精力,丧失你同事的善意和你上司的耐心。
11.Choose your battles carefully慎重选择是否"开战"
扪心自问:这个问题到底有多大的重要性?是否值得你为此树敌?我有切实的获胜机会吗?
12.Deal directly with the person who makes the decision直接与决策者打交道
可能与职权较小的人打交道不会使你那么紧张,但这会浪费你的时间和精力。
13. Keep control of problems保持对问题的掌控
.
比如说你需要完成某些特殊工作,不要因为还未得到批准而停下来不做。因为如果这样,尽管是别人不配合,你却已给人留下无能的印象。
14. Learn to translate boss language学会"翻译"上司的话语
"如果这不是太麻烦的话"的意思是"做吧,而且越快越好"。
15. Learn what other people in the company are doing了解公司的其他人在做什么
去年公司主要的成功和不足是什么?
你在这中间起到什么样的作用?
然后你将明白何时、何地及如何去追求你的目标。
16.Get along with your co-workers与你的同事和睦相处
.
内斗意味着减产。对你的上司来说,如果你卷入内斗就已经错了。
17.Protect the company
’
s reputation
保护公司的名誉
不要在有陌生人能够无意中听到的场合谈论公司的事务和人员,即使在私下也不应当说。
18.Let others win sometimes有时候要让别人胜出
"这主意听起来不错。我们就这么做吧。"否则人们会讨厌你。
19.Learn Timing学会选择时机
培养你的耐心,等待一个适当时机的到来。
20.Don
’
t Lie
不要撒谎
.
谎言会使问题变得更糟。如果你的谎言被拆穿,你将失去你的诚信。
21.Read your industry
’
s publications
阅读本行业的书刊
假如你声称没有时间或没钱阅读本行业的书刊,会让你的上司感到震惊。对他们来说,你缺乏兴趣表明你没有真正的职业目标。或更糟的是,他们可能会认为你对重要的专业新信息一无所知。
22.Get to know your peers了解你的同行
积极参与一个或更多的专业/行业团体。不管你什么时候为改善你现有状况而跳槽,你建立的联系和收集的信息都会有助于你提高自身水平。
23.Never assume other people are operating from your standards
永远不要假设别人在按你的标准做事
当你发现你自己在想"我决不会料到她会有这种行为"时,你要知道,你己经犯了一个错误,就是把自己的想法套在了别人的行为上。
24.Use Commonsense运用常识和判断力
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