请教公司客户管理方面
1、公司现有客户一百来个,新招客服一名,专职客户服务。目标,做好客户跟踪维护,提高客户满意度,发掘客户二次消费需求。
2、公司现有商务平台一个www.cvideo.cn,历时两年三个月,一直未重点经营,现安排客服重点管理,目标提高网站知名度,增加网站知名度与美誉度,增加网站会员数量。
公司为企业视频化网络营销先行者,主攻方向企业视频化服务,企业网络营销。
请教各位高手,我们该如此规范客服工作,该怎样帮助他提高工作效率?怎样才能促使公司目标顺利实现?
怎么没有过人帮我?
写得不清楚,还是各位高手没有时间啊?
急待解决的问题,请各位高手提个醒。
第一,要确定是你所在公司的做的产品是否真的需要进行客户管理.因为你们所订的目标,是做好客户跟踪维护,提高客户满意度,发掘客户二次消费需求.
第二,利用好的CRM软件,进行数据分析.
第三,建立ISO标准.规范工作流程.
写的不是很好,建议先看看客户管理的相关书籍.!!
呵呵!
1.明确细致的岗位说明书
2.细分的工作目标(量化到天)及配套的考核
3.清晰而简单的流程
4.标准的话术(包括文字沟通的话术)
5.基于价值的客服标准
6.......
不再写了,再写楼主要骂人了
楼主请先理解"客服"这两个字,理解完了就晓得咋做的
晕头了
客服工作,如果真的如前两位那样做起来的话,公司里一定是有专职管理人员了.而且对这一块工作一定是已经非常熟悉了的.
问题:1、对客服工作只知皮毛,不知具体
2、对客服如何考核不明
3、对客服怎么样才能达到既定目标不清。
嘿嘿!俺就是个客户服务的
yumen b
作为一个管理层,首先考虑的是这个“客服”职位,它是用来干什么的,如果连定位都没有的话,你能要求什么?能安排什么?又能考核什么呢。。。
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