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标题: [原创]晒晒余世维 [打印本页]

作者: liugmwx 时间: 2007-5-15 00:47
标题: [原创]晒晒余世维

第一次听到余老师和讲座是从网上down的职业经理人讲座,一下子就被他吸引了

其授课“寓观念于谈笑间，蕴哲理于诙谐中”，风格生动、幽默，讲解深入浅出。

不仅案例丰富，且提供多种实用的解决问题之工具及技巧。听者具有极大的吸引力、感染力和意想不到的后续效果。

不过他上时代光华后在讲台上就一点都没有发挥所长,反而死板了

简直就是一种浪费啊!!!

作者: chenshi448 时间: 2007-5-15 09:12
听者感观心境不同，分析的结果也不同，好与不好在于有心还是无心者，呵呵．不要轻易去分析别人哟，每个人都有残缺．

作者: elinfo 时间: 2007-5-15 09:38

其实你要是仔细听,余老师讲的内容也有前后矛盾的地方,时间长了记不清了,但他把一些管理思想融入自己的一些经历中,的确很易于理解,易于让大家接受

作者: xintianwen 时间: 2007-5-16 09:17

楼主,我也有同感,哈哈

作者: 1freesun 时间: 2007-5-16 09:51

他讲课能举出很多实例，让人听的不是那么乏味。

曾士强也是，很有意思

作者: 把问题搞大 时间: 2007-5-16 09:59

你晒得太少了吧，讲师讲的内容是需要积累的，说不定他现在在时代光华“扮猪吃老虎”呢，呵呵~~~~做人嘛，要懂得“暂时低调”

[em05]

作者: 圡人 时间: 2007-5-16 10:28

晒了什么？

没看懂。。。

作者: wangzw 时间: 2007-5-16 11:06

让你知道什么是销售，这就是叫包装，叫销售，你买东西前都是这感觉，买了东西之后会有一个大的转变。

作者: kill_lee 时间: 2007-5-16 11:36

余老师的培训课程中前后矛盾的地方还是不少的。但需要注意一点，考虑到企业的背景后，很难没有矛盾。

培训的接收者往往都是某一处有困惑，接受一次培训，能够解决企业的一个问题，培训也就体现了他的价值。

作者: lxy2007 时间: 2007-5-16 11:39

这应该是评论吧，而且是否应该让余博士知道，6月份余博士在厦门有一堂课《打造职业化的员工与团队》。

作者: 大家5512 时间: 2007-5-16 12:02
我是也是看了很多余老师的培训，职业经理人、有效沟通、南京邮电的培训、竞争分析与最佳策略选择等，真的讲得很不错，又不会死板，给了我很多借鉴。

作者: ahczwsb 时间: 2007-5-16 13:16
总体说来他的讲座还是很不错的，具有很强的现实性。

作者: chenshanyu 时间: 2007-5-16 17:29
时代光华讲课的模式太死板,余博士发挥不出幽默的,积极的一面.

作者: liangest 时间: 2007-5-16 17:33

看来我是确实落后了啊,没有看过余老师讲,

作者: fengpeng 时间: 2007-5-22 15:56
于是熊（于世雄）是彻头彻脚大骗子，他在台湾行骗不顺后锒铛大陆，并以“慧泉”公司加盟的形式进行区域复制其骗术。强烈呼吁大陆人群而趋其之！！！！！！！！！！1

作者: liugmwx 时间: 2007-5-22 16:54

楼上的?你认为是骗子吗?说话做事要有理有据!!!

请给家人一个说明

作者: txd2000txd 时间: 2007-5-23 12:30
啥叫曬????

作者: 橡皮树CTA 时间: 2007-10-8 13:38

感觉有收获就好。别人的感觉有别人的道理。

作者: 漫漫长夜 时间: 2007-10-11 13:56
请不要忽悠大家了

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