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楼主:brainman - 

[原创]“感恩文化”建设

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发表于 2006-7-3 17:56:06 | 只看该作者

看了下感恩文化传播网,不禁感叹,这确实是企业文化的方向啊............

尤其是brainman答含英家人的那篇文章:企业倒入感恩文化最大失败之处就是出发点不纯,不是用感恩文化来导向全部关系,而是仅提倡员工对企业,对领导,对客户的单相感恩,企业对员工还是索取,客户还是上帝,领导还是权力的执行者,这是最大的危害,它亵渎了"感恩文化"的实质,所以,我在为企业服务时,首先是和领导人沟通,不能达成共识,是不做的,我信奉做人,做事要有原则,昧心钱不能挣!

说的好啊,其实这也道出了,中国历代王朝为什么兴起,灭亡,再兴起,再灭亡的原因,以及儒家文化为什么会被人误解,导致五四运动打倒儒家文化的原因啊............

引自南怀瑾之<<原本大学微言>>:

进入封建制度以后,以及家天下帝王制度的形成,经两千余年之久,多少的王侯将相和所有的帝王,都是把天下国家当作货物在玩弄。巧取豪夺,真有几个是以“济世救民”存心的,实在并不多见。

在历代的历史记载上,你可以看到有三个人物,说了老实话,真不失其英雄本色了。一个是刘邦;一个是李世民和他的父亲李渊;另一个是朱元璋。

    如《史记》所载,当刘邦做了汉朝的开国皇帝以后,志得意满。有一天,对他的父亲(太公)说:“始大人常以臣无赖,不能治产业,不如仲力。今某之业所就,孰为仲多?”这是说,当年你在家里,常常说我是个无赖,不会谋生赚钱置产业,不如兄弟的勤力。现在你看看,我所赚来产业的成就,比起兄弟,是哪个赚得多呢?刘邦的出身、文化教育水平,到底太差,当了皇帝以后,仍然是当年一副无赖的作风和口气,居然在老父面前,傲然自满,而且很坦率地说出这个国家天下,统统是我赚来的刘家产业财货,打天下的功臣们,都只是我刘家的猎狗而已(他明说功臣们犹如功狗)。至于天下老百姓们,都是逐鹿中原所得来的猎物,那当然都不在话下了。所以说这是刘邦讲的真话。

到了隋、唐时期,太原公子李世民,设计逼促他父亲李渊起兵造反,李渊胆小,但为形势所迫,也不得不冒险一搏了。李渊在不得已的情况下,对李世民说:“破家亡躯亦由汝,化家为国亦由汝矣。”这是明说造反不成功,我们李家家破人亡,罪孽都由你而起。如果成功,把天下国家,变成了李家的产业财货,也是由你一手所造成。哪里是有半点意思是为“解民倒悬于水火之中”的诚心呢?所以这也是真话。

    至于朱元璋当了朱明开国的皇帝以后,有一天,在深宫内院,和马皇后一起,两口子闲谈,一时高兴,朱元璋便说:“当初起兵,还不是为了饥寒所迫,没有饭吃,哪里料到今天,居然做起皇帝称天子呢!”他说完出去,马皇后立刻嘱咐站在旁边的两个太监说:“皇帝马上就回宫,问你两个,你们要从此以后,一个装聋,一个装哑,不然,就没有命了。”因为马皇后仁慈贤德,她知道朱元璋个性忌刻,一想刚才和自己的谈话,给旁边的小太监们听了传出去,太不光彩了,一定会马上回宫追问,动辄杀人的。果然不出所料,朱元璋又匆匆返转内宫,查问这两个太监,终因一聋一哑,总算格外开恩,放过不杀了.

由以上看出,天下国家都成了皇帝家的财物,哪有为民之诚心,为了更长期的保住天下,于是儒家文化被利用了,被曲解了,只要求民臣必须忠于皇帝,而皇帝却可随便要民臣死,臣不得不死,用brainman家人的话说:单向感恩,儒家文化被皇帝如此曲解利用,国人在不知情的情况下,打倒了"假儒学文化",可顺手也把真正的儒家文化给打倒了,导致如今大部分国人,文化素养缺失,从而导致对人生的迷茫,懵懂而活,实乃历史之憾事,无可奈可.

一个企业就象一个国家,感恩文化犹如儒家文化,幸好brainman家人有先见之明,没有和领导人达成共识,就绝对不向企业引入感恩文化,否则感恩文化绝对会重蹈儒家文化之命运,这是可以预见的.

感恩文化是真正的企业文化,但好文化必须得在有德之人手中运用,否则又是糟蹋文化,披着文化的外衣到处为自己捞名利了.

文化与人,缺一不可!感谢brainman为企业文化作出如此的贡献!

[此贴子已经被作者于2006-7-3 18:20:02编辑过]
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发表于 2006-7-6 17:12:08 | 只看该作者

感恩文化,谈何容易!社会大环境这样,你企业再能,你能搞一个世外桃源?

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 楼主| 发表于 2006-7-15 00:41:49 | 只看该作者
谢谢骨头兄的支持!纪兄所言是一个侧面,感恩之心是人的天性,“不养儿不知父母恩”,现在一些年轻人确是不理解感恩,但我相信,为人父母后,多数会知道感恩。感恩需要提倡,其实中国社会一直在提倡感恩,不过是对“党”感恩。感恩需要引导,需要环境,我到过很多企业一线,一些班组员工之间的相互感恩氛围很浓。陕西鼓风机厂去年举办了第一次感恩节,评选出感动陕鼓员工的十大人物,有残疾人,有几十年如一日照顾卧床丈夫的家庭妇女,他们都不是员工,但他们就生活在员工之间,他们的事迹感动着员工,表彰他们就是建立氛围,让员工知道什么是”人性道辉煌“。家庭是社会的单元、企业是社会的社区,世外桃源式的社区也是可以建立的!
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发表于 2008-3-26 10:23:18 | 只看该作者

在实际的企业感恩文化建设中,从最基础的"一声谢谢"着手.

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发表于 2010-1-16 21:57:25 | 只看该作者
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